Responsable Méthodes Projection Thermique et Traitements Thermiques H/F - Safran - CDI

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

En tant que Responsable Méthodes PT-TTH (Projection Thermique & Traitements Thermiques voie sèche), vous prenez en charge le management d'une équipe spécialisée (6 personnes en projection thermique, 2 en traitements thermiques), en assurant la structuration, l'accompagnement technique et le pilotage des activités méthodes.

Votre mission s'étend à l'optimisation des procédés, à la résolution de problématiques techniques, au pilotage des investissements industriels et à la gestion des référentiels techniques du secteur.

Vous assurez également le pilotage du CCMI-TS voie sèche, en construisant et en déployant la roadmap en concertation avec les différents acteurs métier et techniques.

Missions principales :

- Manager et accompagner l'équipe méthodes sur la projection thermique et les traitements thermiques voie sèche.
- Piloter la GPEC du service : identifier les besoins, organiser et mettre en oeuvre la montée en compétences de l'équipe, assurer le transfert de savoir-faire et accompagner le développement professionnel.
- Construire, suivre et analyser les indicateurs de performance du service : création et gestion de dashboards pour le suivi du support technique, des investissements, des industrialisations, des compétences, etc.
- Piloter, animer et assurer la réalisation des QRQC et des RHP, instances de pilotage de l'activité de l'équipe.
- Qualifier et orienter les sollicitations techniques grâce à votre bagage technique, mobiliser les experts si besoin.
- Piloter et contribuer aux dossiers d'investissement et à l'évolution technique du secteur.
- Veiller à la mise à jour et à l'application des référentiels techniques.
- Être garant de la performance globale des procédés (qualité, coûts, délais, sécurité).
- Piloter le CCMI-TS voie sèche en construisant la roadmap avec l'ensemble des parties prenantes.

Ingénieur/cadre, avec une expérience en BM (Bureau Méthodes) et/ou engineering de 3 ans minimum, ainsi qu'une expérience en management ou coordination technique en milieu industriel.

Vous disposez :

- D'une solide culture technique et d'une bonne connaissance des procédés spéciaux (projection thermique et/ou traitements thermiques).
- D'une capacité à filtrer et orienter les problématiques métiers et techniques, à piloter des plans d'actions et à collaborer avec des équipes expertes.
- D'une expérience avérée en animation d'équipe, développement des compétences et pilotage de la performance (management).
- De compétences en gestion de projets (techniques, investissements, industrialisations) et en construction/suivi d'indicateurs/dashboards.
- De bonnes qualités relationnelles, leadership, esprit d'analyse et sens du collectif.