Agent de Maintenance H/F - Adapei 35
- Rennes - 35
- CDI
- Adapei 35
Les missions du poste
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 80 établissements et services dans le département d'Ille-et-Vilaine.
RECRUTE
Pour le Dispositif Enfance DIBAOT à Rennes, rattaché au service Patrimoine
Un Agent de Maintenance (F/H/X)
Le service patrimoine est organisé par territoire, les agents de maintenance sur le pôle enfance et éducation intègreront une équipe de 8 agents de maintenance répartis sur les Dispositifs des territoires de Rennes et de Vitré.
Description du poste :
Sous la responsabilité du responsable sécurité maintenance du territoire, vous assurez la maintenance technique sur les sites nommés :
- Vous participez à la gestion de la maintenance : gestion des contrats, planification des opérations périodiques, priorisation des tâches
- Vous pilotez des prestataires : sélection, consultation, suivi des interventions
- Vous vous impliquez en permanence dans la sécurité des personnes et des biens : vigilance, contrôle, alerte, veille réglementaire
- Vous assurez une veille et un contrôle technique, repérage des dysfonctionnements (électricité, chauffages, sanitaires, sécurité),
- Vous assurez le suivi des dossiers sécurité et le suivi des entreprises intervenant sur le site.
- Réalisation de travaux d'entretien et d'aménagement ne justifiant pas l'intervention d'une entreprise spécialisée.
Profil recherché :
- Formation de niveau IV exigé
- Attestation d'honorabilité conforme à l'exercice professionnel auprès d'enfants en situation de handicap exigée (article L133-6 du CASF)
- Permis B exigé
- Polyvalence technique : Connaissances électrotechniques, Habilitation électrique souhaitée
- Utilisation de l'outil GAMMEO : Outil de gestion de Maintenance assisté par Ordinateur
- Maitrise de l'outil informatique.
- Sens de l'organisation, capacité d'adaptation, de réactivité et d'analyse.
- Qualité relationnelle et capacité à solliciter les établissements en fonction des besoins,
- Capacité à savoir travailler seul(e)
Contrat proposé :
- CDI à temps plein à pourvoir dès que possible
- Horaires d'externat, travail du lundi au vendredi
- Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur
Modalités de recrutement :
Date limite de candidature le 30/10/2026
Les entretiens de recrutement seront programmés le 06/11/2026.
Référence de l'offre : 2026-315 AM Dibaot CDI 1 ETP
RECRUTE
Pour le Dispositif Enfance DIBAOT à Rennes, rattaché au service Patrimoine
Un Agent de Maintenance (F/H/X)
Le service patrimoine est organisé par territoire, les agents de maintenance sur le pôle enfance et éducation intègreront une équipe de 8 agents de maintenance répartis sur les Dispositifs des territoires de Rennes et de Vitré.
Description du poste :
Sous la responsabilité du responsable sécurité maintenance du territoire, vous assurez la maintenance technique sur les sites nommés :
- Vous participez à la gestion de la maintenance : gestion des contrats, planification des opérations périodiques, priorisation des tâches
- Vous pilotez des prestataires : sélection, consultation, suivi des interventions
- Vous vous impliquez en permanence dans la sécurité des personnes et des biens : vigilance, contrôle, alerte, veille réglementaire
- Vous assurez une veille et un contrôle technique, repérage des dysfonctionnements (électricité, chauffages, sanitaires, sécurité),
- Vous assurez le suivi des dossiers sécurité et le suivi des entreprises intervenant sur le site.
- Réalisation de travaux d'entretien et d'aménagement ne justifiant pas l'intervention d'une entreprise spécialisée.
Profil recherché :
- Formation de niveau IV exigé
- Attestation d'honorabilité conforme à l'exercice professionnel auprès d'enfants en situation de handicap exigée (article L133-6 du CASF)
- Permis B exigé
- Polyvalence technique : Connaissances électrotechniques, Habilitation électrique souhaitée
- Utilisation de l'outil GAMMEO : Outil de gestion de Maintenance assisté par Ordinateur
- Maitrise de l'outil informatique.
- Sens de l'organisation, capacité d'adaptation, de réactivité et d'analyse.
- Qualité relationnelle et capacité à solliciter les établissements en fonction des besoins,
- Capacité à savoir travailler seul(e)
Contrat proposé :
- CDI à temps plein à pourvoir dès que possible
- Horaires d'externat, travail du lundi au vendredi
- Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur
Modalités de recrutement :
Date limite de candidature le 30/10/2026
Les entretiens de recrutement seront programmés le 06/11/2026.
Référence de l'offre : 2026-315 AM Dibaot CDI 1 ETP
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Contrôler la qualité des installations électriques,Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Contrôler la qualité des installations électriques,Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).