Technicien Hta H/F - Triangle Solutions Rh
- Carling - 57
- Intérim
- Triangle Solutions Rh
Les missions du poste
Missions :
Assurer la maintenance préventive et corrective des installations HTA (cellules, transformateurs, disjoncteurs.)
Réaliser les opérations de consignation et de déconsignation
Effectuer les manoeuvres d'exploitation HTA
Diagnostiquer les pannes et intervenir en dépannage
Garantir la sécurité des installations et des interventions
Rédiger les rapports d'intervention
Conseiller les clients sur l'amélioration des équipements
Le profil recherché
Experience: 5 An(s)
Compétences: Lecture de plans et de schémas,Réaliser un diagnostic technique,Réparer un équipement, une machine, une installation,Connaissances en haute tension exigées,Habilitations électriques HTA (H2V/HC)
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Lecture de plans et de schémas,Réaliser un diagnostic technique,Réparer un équipement, une machine, une installation,Connaissances en haute tension exigées,Habilitations électriques HTA (H2V/HC)
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).