Responsable Voirie - Avon H/F - Communes

Bordée par la Seine et le massif forestier de Fontainebleau, la ville d'Avon est une commune de 14.000 habitants, 2ème ville de l'agglomération du Pays de Fontainebleau, accessible facilement via la ligne R qui mène à la gare de Lyon. Voisine de l'impériale Fontainebleau, elle bénéficie d'un cadre agréable de vie autour du Manoir du Bel-Ebat et son parc, celui du Val du Moulin ou de ses rues fleuries reconnues par le Label National de Qualité de Vie « 3 Fleurs - Villes et Villages Fleuris ». Engagée dans la transition écologique, l'équipe municipale pour un troisième mandat déploie son énergie pour développer un plan vert transversal à tous les services publics.

Forte d'une organisation municipale attentive à la qualité de son espace public et à l'entretien de son patrimoine viaire, la Ville d'Avon recherche son responsable voirie, placé au sein du centre technique municipal. Véritable garant du bon état et de la sécurité des voies communales, il pilote l'entretien, les travaux et l'aménagement de la voirie, de la signalisation et des réseaux, en lien avec les entreprises et concessionnaires intervenant sur le territoire. Il encadre les agents du service voirie, programme les interventions et assure le suivi technique, administratif et budgétaire des opérations. Le responsable voirie constitue l'interlocuteur privilégié des habitants et des services municipaux pour l'ensemble des sujets relatifs à la voirie et à l'espace public. Par son sens de l'organisation, sa rigueur et sa capacité à travailler en lien avec les différents services municipaux, il contribue directement à la qualité du cadre de vie et à la sécurité des usagers.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o077260929001992-responsable-voirie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Notre collectivité est extrêmement sensible au développement de la qualité de vie au travail et cherche à réunir les conditions optimales pour permettre aux agents d'exercer les 45 métiers qui animent nos services publics. Outre votre rémunération statutaire, adaptée en fonction de votre ancienneté et de votre technicité si vous êtes contractuel(le), vous bénéficiez du RIFSEEP, d'une prime annuelle, une participation à votre mutuelle santé, des chèques cadeaux à l'occasion des fêtes de fin d'année, l'adhésion au CNAS, la possibilité de participer au Sport Agent le midi et à d'autres initiatives ponctuelles de cohésion.
Si vous disposez d'une expérience similaire, que vous maitrisez l'élaboration d'un budget et êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et rédactionnelles assorties d'un sens de l'innovation, nous vous attendons déjà.