Responsable Point de Vente H/F - Supplay
- Talange - 57
- CDI
- Supplay
Les missions du poste
Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.
Et si vous rejoigniez une enseigne où le management rime avec confiance, proximité et autonomie ?
Dans le cadre d'un remplacement, notre client recherche son futur Responsable de Magasin H/F pour piloter son point de vente situé à Talange.
Au quotidien, vous prenez la responsabilité d'un magasin reconnu pour la qualité de son accueil client et son univers produit. Véritable manager de terrain, vous accompagnez une équipe à taille humaine, présente et stable depuis plusieurs années.
Au-delà de l'animation de l'équipe, vous êtes un acteur incontournable de la performance du magasin. Vous veillez à offrir une expérience client de qualité, pilotez les indicateurs commerciaux et garantissez le bon fonctionnement de votre point de vente.
L'environnement se veut participatif et responsabilisant. Les initiatives sont encouragées et chaque manager dispose d'une réelle autonomie dans l'organisation de son activité.
Vos principales missions
Manager, accompagner et faire grandir votre équipe au quotidien.
Développer les performances commerciales du magasin.
Suivre et analyser les principaux indicateurs de gestion.
Garantir une expérience client irréprochable.
Veiller à la bonne application des procédures et à la gestion opérationnelle du magasin.
Fédérer votre équipe autour des objectifs et des valeurs de l'enseigne.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.
Et si vous rejoigniez une enseigne où le management rime avec confiance, proximité et autonomie ?
Dans le cadre d'un remplacement, notre client recherche son futur Responsable de Magasin H/F pour piloter son point de vente situé à Talange.
Au quotidien, vous prenez la responsabilité d'un magasin reconnu pour la qualité de son accueil client et son univers produit. Véritable manager de terrain, vous accompagnez une équipe à taille humaine, présente et stable depuis plusieurs années.
Au-delà de l'animation de l'équipe, vous êtes un acteur incontournable de la performance du magasin. Vous veillez à offrir une expérience client de qualité, pilotez les indicateurs commerciaux et garantissez le bon fonctionnement de votre point de vente.
L'environnement se veut participatif et responsabilisant. Les initiatives sont encouragées et chaque manager dispose d'une réelle autonomie dans l'organisation de son activité.
Vos principales missions
Manager, accompagner et faire grandir votre équipe au quotidien.
Développer les performances commerciales du magasin.
Suivre et analyser les principaux indicateurs de gestion.
Garantir une expérience client irréprochable.
Veiller à la bonne application des procédures et à la gestion opérationnelle du magasin.
Fédérer votre équipe autour des objectifs et des valeurs de l'enseigne.
Le profil recherché
Vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion d'un point de vente et avez évolué dans des environnements où le produit occupe une place centrale dans l'expérience client.
Nous privilégierons des profils issus de la vente de produits mono-marque ou d'univers produits spécialisés, où la connaissance du produit, le conseil et la capacité à transmettre une passion aux équipes comme aux clients sont essentiels. Par exemple, des enseignes spécialisées dans les arts de la table, l'équipement de la maison, la cuisine, la décoration, les loisirs créatifs ou tout autre univers de marque fort.
Manager de proximité, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership terrain, votre sens du commerce et votre capacité à fédérer une équipe par l'exemplarité.
À l'aise avec le suivi des indicateurs de performance, vous savez concilier pilotage de l'activité, animation d'équipe et excellence de l'expérience client.
La rémunération proposée se situe entre 34 000 et 38 000 EUR annuels bruts, selon profil et expérience.
Si vous êtes intéressé, postulez dès maintenant en envoyant votre CV à l'adresse ****@****.** ou contactez moi au **.**.**.**.**.
Nous privilégierons des profils issus de la vente de produits mono-marque ou d'univers produits spécialisés, où la connaissance du produit, le conseil et la capacité à transmettre une passion aux équipes comme aux clients sont essentiels. Par exemple, des enseignes spécialisées dans les arts de la table, l'équipement de la maison, la cuisine, la décoration, les loisirs créatifs ou tout autre univers de marque fort.
Manager de proximité, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership terrain, votre sens du commerce et votre capacité à fédérer une équipe par l'exemplarité.
À l'aise avec le suivi des indicateurs de performance, vous savez concilier pilotage de l'activité, animation d'équipe et excellence de l'expérience client.
La rémunération proposée se situe entre 34 000 et 38 000 EUR annuels bruts, selon profil et expérience.
Si vous êtes intéressé, postulez dès maintenant en envoyant votre CV à l'adresse ****@****.** ou contactez moi au **.**.**.**.**.