Chargée de Clientèle Assurances H/F - Solutions Courtage
- Nantes - 44
- CDI
- Solutions Courtage
Les missions du poste
Créé en 2010, Solutions Courtage est un cabinet de conseil et de courtage spécialisé en IARD (Incendie, Accidents et Risques Divers) et VIE (Prévoyance - Santé - Retraite - Épargne Salariale) pour les entreprises, les professions libérales ou les particuliers.
Créé en 2010, Solutions Courtage est un cabinet de conseil et de courtage spécialisé en IARD (Incendie, Accidents et Risques Divers) et VIE (Prévoyance - Santé - Retraite - Épargne Salariale) pour les entreprises, les professions libérales ou les particuliers.
Véritable partenaire, nous sommes mandatés par nos clients et travaillons étroitement avec l'ensemble des compagnies d'assurances afin de leur proposer la meilleure offre pour couvrir leurs risques.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) chargé(e) de clientèles assurances.
Vos missions sont les suivantes :
- Traiter les demandes clients, relatives à la vie des contrats,
- Etablir, enregistrer et valider les contrats d'assurances,
- Gérer les primes payées,
- Gérer les sinistres exceptionnellement (ouverture, mission),
- Développer le portefeuille,
- Assister le courtier dans l'organisation et la gestion du cabinet,
- Exécuter toutes les tâches de gestion courante.
Votre profil :
- Aisance relationnelle et bonne présentation,
- Rigoureux (se), organisé(e), polyvalent(e), disponible, commercial(e),
- Expérience et technique de l'assurance,
- Sens des responsabilités et de la communication,
- Sait prendre des initiatives.
Créé en 2010, Solutions Courtage est un cabinet de conseil et de courtage spécialisé en IARD (Incendie, Accidents et Risques Divers) et VIE (Prévoyance - Santé - Retraite - Épargne Salariale) pour les entreprises, les professions libérales ou les particuliers.
Véritable partenaire, nous sommes mandatés par nos clients et travaillons étroitement avec l'ensemble des compagnies d'assurances afin de leur proposer la meilleure offre pour couvrir leurs risques.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) chargé(e) de clientèles assurances.
Vos missions sont les suivantes :
- Traiter les demandes clients, relatives à la vie des contrats,
- Etablir, enregistrer et valider les contrats d'assurances,
- Gérer les primes payées,
- Gérer les sinistres exceptionnellement (ouverture, mission),
- Développer le portefeuille,
- Assister le courtier dans l'organisation et la gestion du cabinet,
- Exécuter toutes les tâches de gestion courante.
Votre profil :
- Aisance relationnelle et bonne présentation,
- Rigoureux (se), organisé(e), polyvalent(e), disponible, commercial(e),
- Expérience et technique de l'assurance,
- Sens des responsabilités et de la communication,
- Sait prendre des initiatives.
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agents et courtiers d'assurances
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agents et courtiers d'assurances
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).