Hôte de Maison H/F - Cités Caritas Cité La Gautrêche
- Mûrs-Erigné - 49
- CDD
- Cités Caritas Cité La Gautrêche
Les missions du poste
Sur la ville de Mûrs-Erigné, la Cité La Gautrêche recrute un(e) hôte H/F de maison pour sa résidence Accueil Saint Pierre.
MISSIONS PRINCIPALES
Accompagnement et vie quotidienne:
-Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne et favoriser leur autonomie et leur insertion.
-Faciliter l'accès et la coordination des prises en charge extérieures nécessaires à leur situation.
-Veiller, avec les personnes accueillies, au bon entretien des logements et des espaces collectifs.
Animation et vie collective:
-Définir avec les personnes accueillies les modalités de la vie collective et favoriser un climat propice aux échanges.
-Mobiliser les résidents et organiser des actions collectives en lien avec l'équipe.
-Coordonner l'intervention des bénévoles.
-Veiller au respect du règlement intérieur.
-Participer, avec l'équipe, à la prévention et à la gestion des conflits au sein de la structure.
Accompagnement des projets et coordination des parcours:
-Élaborer, avec la personne accueillie, son projet personnalisé et l'accompagner dans sa mise en oeuvre.
-Coordonner son parcours de soins et son parcours social avec les différents partenaires : services psychiatriques, médecin traitant, infirmiers à domicile, mandataires judiciaires, services sociaux et médico-sociaux, etc.
-Coordonner les services intervenant à domicile.
-Participer au travail d'équipe, aux réunions et à l'évolution du projet social de la structure.
-Développer et entretenir le réseau de partenaires de la Résidence Accueil.
-Inscrire son action dans le projet de la structure et contribuer à son évolution.
PROFIL RECHERCHÉ
Compétences et savoir-faire:
-Intérêt et/ou expérience auprès de personnes en situation de handicap psychique.
-Sens de l'organisation, autonomie et rigueur.
-Capacité à travailler en équipe et à s'inscrire dans une dynamique collective.
-Maîtrise des techniques de prévention et de gestion des conflits.
-Aptitude à créer et entretenir des partenariats.
-Bonne maîtrise des outils informatiques.
-Disponibilité, sens de l'accueil et bienveillance.
Qualités humaines:
-Écoute, empathie et patience.
-Capacité d'adaptation, d'anticipation et maîtrise de soi.
-Esprit de synthèse et sens des priorités.
-Posture professionnelle bienveillante, sans jugement ni a priori.
-Qualités relationnelles et capacité à instaurer une communication claire et constructive.
-Capacité à poser un cadre et à faire preuve d'autorité avec bienveillance.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).