Recrutement SO'Focus

Growth Marketer H/F - SO'Focus

  • Villeneuve-d'Ascq - 59
  • CDI
  • Télétravail accepté
  • SO'Focus
Publié le 2 octobre 2026
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste

Plateforme en ligne de référence pour la recherche d'un praticien du bien-être et la prise de rendez-vous, avec plusieurs millions de visiteurs par mois et des dizaines de milliers de praticiens partout en France (réflexologues, naturopathes, hypnothérapeutes, diététiciens, ostéopathes, sophrologues...). Le site est ludique, interactif, accessible à tous et forme une véritable communauté : questions aux thérapeutes, avis, descriptions complètes des parcours et des pratiques.


Intégré(e) à l'équipe marketing, vous déployez la stratégie Growth pour accélérer l'acquisition et fidéliser la communauté, en actionnant différents leviers avec une vraie culture de la performance :

  • Emailing et automation : concevoir, structurer et optimiser les campagnes (workflows, newsletters, lead nurturing) pour maximiser l'engagement
  • Réseaux sociaux : développer la visibilité et l'image de marque par une stratégie de contenu organique et/ou payante performante
  • Relations presse : suivre les projets et piloter l'agence RP partenaire pour maximiser l'impact et la couverture médiatique
  • Data et test : suivre les KPIs des campagnes, analyser les résultats de conversion et tester de nouvelles boucles de croissance (test and learn)

Poste hands-on, avec production à prévoir, au sein d'une équipe en possible évolution. Télétravail partiel (2 jours par mois) et événements en présentiel à prévoir.

Processus : analyse du CV, entretien avec le responsable du pôle Communication/Marketing, puis entretien avec un co-fondateur.

Le profil recherché

Formation et expérience

  • Bac +3 minimum, formation diplômante en marketing
  • 3 à 4 ans d'expérience minimum (stage et alternance inclus, dont au moins 2 ans en CDI) en agence growth ou en SaaS, sur un poste Growth ou marketing digital
  • Profil hands-on en BtoB, opérationnel
  • Une expérience en relations presse est un gros plus
  • Compétences techniques : acquisition, GEO, outils d'automation et d'emailing (Brevo, Lemlist)
  • Français C2 et anglais professionnel ; autres langues en bonus

Qualités personnelles

  • Autonome, polyvalent(e) et orienté(e) résultats, à l'aise pour en parler
  • Capable de prendre des sujets en main et de les mener, force de proposition
Postuler sur le site du recruteur

Parcourir plus d'offres d'emploi