Formateur en Gestion des Risques et Continuité Si H/F - Elvatus

Modules : Gestion stratégique des risques SI ; Gouvernance de la continuité & résilience organisationnelle ; Atelier : mise en place PCA.

ELVATUS accompagne des écoles, CFA et établissements d'enseignement supérieur dans l'identification, la sélection et la coordination d'intervenants experts. Nous développons également une activité de formation à destination des entreprises.

Dans le cadre du développement de notre réseau de formateurs indépendants à Lille, nous recherchons un formateur ou une formatrice pour intervenir sur les domaines suivants :
- Gestion stratégique des risques SI : identification et analyse des risques, stratégies de traitement, intégration de la gestion des risques dans la gouvernance, préparation des dispositifs de résilience
- Gouvernance de la continuité & résilience organisationnelle : analyse d'impact sur l'activité (BIA), objectifs de reprise, stratégies de continuité, contrôle de l'efficacité d'un PCA/PRA et scénarios de test
- Atelier : mise en place PCA : préparation et exécution (ou simulation) d'un test de reprise sur une infrastructure cloud ou hybride, mesure des écarts avec les objectifs RTO/RPO, plan d'amélioration

Les interventions s'adressent à des étudiants Bac +4 du Mastère Informatique et Systèmes d'Information, orienté Cloud, en alternance (une semaine de cours par période), en présentiel à Lille, d'octobre 2026 à mai 2027. Elles portent sur des volumes variables (de quelques heures à plusieurs journées), répartis tout au long de l'année académique.

Vous disposez d'une expérience professionnelle en gestion des risques SI, continuité d'activité (PCA/PRA) ou sécurité des systèmes d'information. Mission ouverte aux formateurs indépendants, auto-entrepreneurs, freelances et vacataires de l'enseignement supérieur et de la formation professionnelle.

Experience: 12 Mois

Compétences: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.