Responsable d'Atelier Iaa Conditionnement et Expédition H/F - Manpower

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE NIORT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Responsable d'atelier IAA Conditionnement et Expédition H/F (H/F) en CDI

Pilotez un atelier clé au coeur de la chaîne de production et garantissez la qualité des produits jusqu'à leur expédition pour notre qui client s'appuie sur un savoir-faire historique.
? ?Au sein de cette entreprise familiale, vous serez rattaché(e) au directeur d'exploitation et vous serez responsable de l'organisation et de la performance des activités de conditionnement, stockage et expédition auprès d'une équipe d'une 15aines de collaborateurs.

?Vous intervenez notamment sur :
- Le pilotage quotidien de l'atelier de conditionnement.
- Le management et l'animation d'une équipe de production.
- La planification des ordres de fabrication et des expéditions.
- Le suivi des stocks de produits finis et des flux logistiques.
- Le contrôle de la qualité, de la traçabilité et de la conformité des produits.
- L'application et le respect des procédures HACCP, hygiène, sécurité et qualité.
- L'optimisation des performances de l'atelier (productivité, qualité, sécurité, coûts).
- La coordination avec les services Production, Qualité, Logistique et Maintenance.
- La participation aux démarches d'amélioration continue.
Vous justifiez d'une expérience réussie en management d'équipe au sein d'un environnement industriel, idéalement agroalimentaire. Manager de proximité, vous aimez être présent sur le terrain, accompagner vos équipes et piloter l'activité avec exigence et pragmatisme.
?
Votre sens de l'organisation, votre réactivité et votre capacité à anticiper les besoins vous permettent de garantir le bon fonctionnement des activités de conditionnement et d'expédition dans le respect des objectifs de qualité, de sécurité et de délais.

?Pourquoi rejoindre ce poste ?

Vous occuperez un rôle central entre la production, la qualité et la logistique, avec de réelles responsabilités managériales et opérationnelles au sein d'un site industriel reconnu pour son savoir-faire.
- 13ème mois.
- Intéressement.
- Mutuelle prise en charge par l'employeur.
- Avantages CSE.
- Parcours d'intégration et accompagnement à la prise de fonction.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 12-10-2026