Recrutement Association SAJ

1 Infirmier - Infirmière Essip H/F - Association SAJ

  • Marseille 13e - 13
  • CDI
  • Association SAJ
Publié le 5 octobre 2026
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Les missions du poste


PRESENTATION DE L'ASSOCIATION :
L'Association SAJ gère différents services médico-sociaux, elle est située dans le 12ème arrondissement de Marseille. Sa mission principale est d'accompagner les personnes vulnérables à domicile.
Très investie et impliquée dans les problématiques du handicap et du logement, l'Association a vu naitre au fil des années de nouveaux services et de nouvelles expérimentations dans l'objectif de favoriser le maintien et l'autonomie à domicile.
Les engagements et les valeurs de l'Association poussent à se développer en continue et recrute 1 infirmier/ infirmière (H/F) pour un temps plein, avec une prise de poste dès que possible.

L'ESSIP ( Equipe Spécialisée de Soins Infirmiers Précarité ) est un service innovant et unique à Marseille qui a pour mission de venir en aide aux personnes en situation de forte précarité.
Rejoignez notre équipe et participez :
- A un projet à forte utilité sociale
- A une approche innovante des personnes en situation de précarité
L'équipe a pour mission d'apporter tous types de soins aux personnes vivant dans les structures d'accueil d'urgence, les résidences sociales, les centres d'accueil de demandeurs d'asile, les squats ou bidonvilles.

PROFIL :
- Diplôme d'état infirmier
- Une expérience à domicile, psychiatrie, précarité serait un plus
- Sensibilité à l'humanitaire

CONDITIONS ET AVANTAGES :
- Salaire à partir de 2500€ brut par mois selon Convention FEHAP 51
- Reprise d'ancienneté
- Smartphone
- Accès aux avantages du CSE : (ticket cinéma à prix réduit, cartes cadeaux et chèques vacances)

Vous vous reconnaissez dans le descriptif ? Alors n'hésitez pas, postulez !

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser des soins infirmiers

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
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