Policier Municipal H/F - Mairie
- Saint-Genis-Pouilly - 01
- CDI
- Mairie
Les missions du poste
Entre montagnes et lac, à la frontière du canton de Genève, Saint-Genis-Pouilly, commune d'environ 15 000 habitants, allie dynamisme économique, diversité culturelle et cadre de vie privilégié. Ville en plein essor, elle accueille une partie du CERN et un Technoparc regroupant de nombreuses entreprises innovantes.
Active et conviviale, la commune mise sur la culture, le sport et la vie associative avec des équipements modernes (centre aquatique, gymnases, théâtre, médiathèque) et un riche calendrier d'événements.
Engagée pour l'environnement et la qualité de vie, elle développe des espaces verts et favorise les mobilités douces.
Saint-Genis-Pouilly est une ville jeune, ouverte et solidaire, où il fait bon vivre, travailler et s'impliquer au service d'un territoire en mouvement.
Descriptif de l'emploi : POLICIER MUNICIPAL (H/F) - Par voie statutaire uniquement
Au sein du service de la police municipale composé de 5 agents et de deux ASVP, sous l'autorité de la Maire et la direction du responsable du service, vous assurez, la surveillance du bon ordre, de la sureté, de la sécurité et de la salubrité publique. Vous êtes chargé(e) de faire respecter les arrêtés de la Maire et d'exécuter les directives qu'elle donne dans le cadre de ses pouvoirs de police.
Missions / conditions d'exercice :
- Police de proximité et surveillance du domaine public : veiller au respect en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité publique, de la salubrité, de la sécurité de la voie publique et autour des bâtiments communaux en assurant une relation de proximité avec les administrés ;
- Patrouilles pédestres et véhiculées : assurer la surveillance, l'assistance à la population, la sécurisation aux abords des écoles et la mise en oeuvre des actions de prévention sur l'ensemble du territoire.
- Lutter contre les incivilités et les nuisances : veiller à la bonne application des arrêtés de la Maire, rechercher et relever les infractions aux règles d'urbanisme, du bruit, de l'hygiène, de l'environnement et du contrôle de la route;
- Travailler en partenariat avec la Gendarmerie et les différents services de la collectivité
- Faire respecter les règles de stationnement et de circulation et constater les contraventions de police
- Mise en oeuvre des procédures de mise en fourrière,
- Assurer la rédaction et la transmission d'écrits professionnels (procédures, mains courantes et actes administratifs.)
- Participer aux manifestations locales ou nationales : cérémonies, festivités organisées par la Commune
Profils recherchés :
- Fonctionnaire titulaire, lauréat du concours de la filière municipale
- FIA Police municipale validée,
- FPA Armement à jour,
- Maîtrise du champ de compétences des différents acteurs de lutte contre l'insécurité (police municipale, gendarmerie, police nationale),
- Connaissance, application et contrôle du pouvoir de police du Maire sur son territoire
- Connaissance des règles et procédures en matière de rédaction et de transmission des écrits professionnels (rapports, PV.),
- Excellente condition physique (formation GTPI obligatoire)
- Permis B indispensable
- Rigueur, réactivité, notamment dans le cadre de situations d'urgence
Polyvalence, disponibilité,
- Respect de la déontologie, sens du service public et de la relation à l'usager
- Écoute, discrétion, maitrise de soi et capacité d'adaptation
- Esprit d'équipe et goût du travail de terrain
Informations complémentaires :
L'équipe est dotée :
- d'armes de catégories B6 (Pistolet à Impulsion Electrique modèle T10) et B8 (Générateurs incapacitants)
- d'armes de catégories D (Bâton Télescopique de défense et Tonfa)
- des équipements réglementaires de protection et GVE
- de caméras piétons
- de système de communication portatif
- d'un véhicule, de deux scooters 125 cm3 et de deux VTT
Active et conviviale, la commune mise sur la culture, le sport et la vie associative avec des équipements modernes (centre aquatique, gymnases, théâtre, médiathèque) et un riche calendrier d'événements.
Engagée pour l'environnement et la qualité de vie, elle développe des espaces verts et favorise les mobilités douces.
Saint-Genis-Pouilly est une ville jeune, ouverte et solidaire, où il fait bon vivre, travailler et s'impliquer au service d'un territoire en mouvement.
Descriptif de l'emploi : POLICIER MUNICIPAL (H/F) - Par voie statutaire uniquement
Au sein du service de la police municipale composé de 5 agents et de deux ASVP, sous l'autorité de la Maire et la direction du responsable du service, vous assurez, la surveillance du bon ordre, de la sureté, de la sécurité et de la salubrité publique. Vous êtes chargé(e) de faire respecter les arrêtés de la Maire et d'exécuter les directives qu'elle donne dans le cadre de ses pouvoirs de police.
Missions / conditions d'exercice :
- Police de proximité et surveillance du domaine public : veiller au respect en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité publique, de la salubrité, de la sécurité de la voie publique et autour des bâtiments communaux en assurant une relation de proximité avec les administrés ;
- Patrouilles pédestres et véhiculées : assurer la surveillance, l'assistance à la population, la sécurisation aux abords des écoles et la mise en oeuvre des actions de prévention sur l'ensemble du territoire.
- Lutter contre les incivilités et les nuisances : veiller à la bonne application des arrêtés de la Maire, rechercher et relever les infractions aux règles d'urbanisme, du bruit, de l'hygiène, de l'environnement et du contrôle de la route;
- Travailler en partenariat avec la Gendarmerie et les différents services de la collectivité
- Faire respecter les règles de stationnement et de circulation et constater les contraventions de police
- Mise en oeuvre des procédures de mise en fourrière,
- Assurer la rédaction et la transmission d'écrits professionnels (procédures, mains courantes et actes administratifs.)
- Participer aux manifestations locales ou nationales : cérémonies, festivités organisées par la Commune
Profils recherchés :
- Fonctionnaire titulaire, lauréat du concours de la filière municipale
- FIA Police municipale validée,
- FPA Armement à jour,
- Maîtrise du champ de compétences des différents acteurs de lutte contre l'insécurité (police municipale, gendarmerie, police nationale),
- Connaissance, application et contrôle du pouvoir de police du Maire sur son territoire
- Connaissance des règles et procédures en matière de rédaction et de transmission des écrits professionnels (rapports, PV.),
- Excellente condition physique (formation GTPI obligatoire)
- Permis B indispensable
- Rigueur, réactivité, notamment dans le cadre de situations d'urgence
Polyvalence, disponibilité,
- Respect de la déontologie, sens du service public et de la relation à l'usager
- Écoute, discrétion, maitrise de soi et capacité d'adaptation
- Esprit d'équipe et goût du travail de terrain
Informations complémentaires :
L'équipe est dotée :
- d'armes de catégories B6 (Pistolet à Impulsion Electrique modèle T10) et B8 (Générateurs incapacitants)
- d'armes de catégories D (Bâton Télescopique de défense et Tonfa)
- des équipements réglementaires de protection et GVE
- de caméras piétons
- de système de communication portatif
- d'un véhicule, de deux scooters 125 cm3 et de deux VTT
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Droit de l'environnement,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Prévenir les troubles à la tranquillité publique par îlotage, ronde, et régler les conflits,Relever une infraction,Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences: Droit de l'environnement,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Prévenir les troubles à la tranquillité publique par îlotage, ronde, et régler les conflits,Relever une infraction,Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.