Conducteur Ambulancier - Conductrice Ambulancière H/F - Hantute Medical
- Miramont-de-Guyenne - 47
- CDI
- Hantute Medical
Les missions du poste
Au sein de notre entreprise d'ambulances, nous recherchons des ambulanciers expérimentés H/F pour des missions paramédicales.
Vos missions :
- Prise en charge adultes et pédiatriques.
- Gestion des urgences
- Démarches médico administratives + Renseignement des supports d'activité
- Procédures de nettoyage des ambulances et VSL (intérieur, extérieur quotidiennement), désinfection
- Réapprovisionnement du matériel et des consommables
- Vérification de l'état du véhicule
- Rangement de la cellule sanitaire et tri des déchets
Vous avez obligatoirement le DEA ou CCA.
Les documents des diplômes sont obligatoires ainsi que la carte préfectorale à jour pour la conduite des véhicules.
L'employeur s'engage à respecter les protocoles sanitaires en vigueur.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté - Diplôme d'ambulancier requis
Compétences: Renseigner des documents médico-administratifs
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Ambulances
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Renseigner des documents médico-administratifs
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Ambulances
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).