Recrutement Clinique Mirambeau

Cuisinier de Collectivité H/F - Clinique Mirambeau

  • Anglet - 64
  • CDI
  • Clinique Mirambeau
Publié le 6 octobre 2026
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Les missions du poste


Nous recherchons un cuisinier de collectivité pour intégrer notre brigade. Vous participez à la production des repas destinés aux patients et au personnel (environ 130 repas par jour), dans une logique de cuisine traditionnelle.
À ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
Production culinaire : Participer à la préparation et à la production des repas selon les menus établis, et à l'élaboration des entrées et des desserts.
Continuité de service : Assurer le remplacement ponctuel des autres cuisiniers lors de leurs absences.
Qualité et hygiène : Participer activement au strict respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) et contribuer à la qualité gustative et nutritionnelle des plats servis.
Profil recherché
Formation : Diplôme en cuisine (CAP/BEP minimum souhaité).
Expérience : Une expérience confirmée en restauration collective est appréciée, idéalement au sein du milieu médico-social ou de la santé.
Savoir-faire : Maîtrise des bases de la cuisine traditionnelle.
Savoir être : Sens de l'organisation, esprit d'équipe, rigueur, professionnalisme et discrétion (indispensables dans un environnement de soins).
Organisation du travail
Rythme : Roulement sur 2 semaines (avec 1 dimanche sur 2 en repos).
Horaires : Variables entre 7h30 et 20h selon le planning (matin OU coupure)
Travail en équipe

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Cuire des viandes, poissons ou légumes,Dresser des plats pour le service,Eplucher des légumes et des fruits,Préparer les viandes et les poissons

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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