Acheteur H/F - Randstad
- Vineuil - 41
- Intérim
- Randstad
Les missions du poste
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour le compte de notre client Acheteur H/F rigoureux(se) et proactif(ve) pour renforcer son service Achat et sécuriser l'ensemble de ses flux d'approvisionnement.
Vos Principales Responsabilités
- Gestion des achats et prospection :
Identifier et challenger les besoins en biens, services et sous-traitance.
Prospecter de nouveaux fournisseurs, lancer les appels d'offres, négocier les tarifs et conditions contractuelles.
Proposer des alternatives produits adaptées.
-Passation et suivi des commandes :
Établir et transmettre les bons de commande via l'ERP.
Assurer le suivi rigoureux des livraisons et effectuer les relances nécessaires en cas de retard ou de non-conformité.
Piloter le processus complet dans l'ERP (de la demande de prix aux litiges et à l'évaluation de la performance fournisseurs).
-Gestion des stocks et logistique :
Suivre les niveaux de stock, anticiper les ruptures et veiller à la concordance entre le stock physique et informatique (en lien avec le magasinier).
Favoriser la consommation des produits excédentaires.
Organiser le transport des ensembles/sous-ensembles vers les clients et gérer les pièces sous-traitées.
Organiser la mise à disposition et la gestion des locations d'engins de chantier (grues, commodités, etc.).
- Suivi administratif et relationnel :
Traiter le suivi des contrats, factures, litiges et réclamations.
Alimenter les outils de suivi et les tableaux de bord (reporting).
Mettre à jour la base de données fournisseurs.
Nous recherchons pour le compte de notre client Acheteur H/F rigoureux(se) et proactif(ve) pour renforcer son service Achat et sécuriser l'ensemble de ses flux d'approvisionnement.
Vos Principales Responsabilités
- Gestion des achats et prospection :
Identifier et challenger les besoins en biens, services et sous-traitance.
Prospecter de nouveaux fournisseurs, lancer les appels d'offres, négocier les tarifs et conditions contractuelles.
Proposer des alternatives produits adaptées.
-Passation et suivi des commandes :
Établir et transmettre les bons de commande via l'ERP.
Assurer le suivi rigoureux des livraisons et effectuer les relances nécessaires en cas de retard ou de non-conformité.
Piloter le processus complet dans l'ERP (de la demande de prix aux litiges et à l'évaluation de la performance fournisseurs).
-Gestion des stocks et logistique :
Suivre les niveaux de stock, anticiper les ruptures et veiller à la concordance entre le stock physique et informatique (en lien avec le magasinier).
Favoriser la consommation des produits excédentaires.
Organiser le transport des ensembles/sous-ensembles vers les clients et gérer les pièces sous-traitées.
Organiser la mise à disposition et la gestion des locations d'engins de chantier (grues, commodités, etc.).
- Suivi administratif et relationnel :
Traiter le suivi des contrats, factures, litiges et réclamations.
Alimenter les outils de suivi et les tableaux de bord (reporting).
Mettre à jour la base de données fournisseurs.
Le profil recherché
Profil Recherché
- Compétences techniques :
Maîtrise éprouvée des techniques d'approvisionnement, des processus d'achat et d'un ERP.
Solides compétences en négociation, gestion des contrats et réglementation des achats.
Capacité d'analyse de données pour optimiser les coûts et les flux.
-Savoir-être :
Rigueur, organisation et autonomie.
Excellente communication et bon esprit d'équipe pour interagir efficacement avec les fournisseurs et les services internes (Bureaux d'Études, Comptabilité, Magasin...).
Force de proposition, réactivité et bonnes capacités d'adaptation.
- Compétences techniques :
Maîtrise éprouvée des techniques d'approvisionnement, des processus d'achat et d'un ERP.
Solides compétences en négociation, gestion des contrats et réglementation des achats.
Capacité d'analyse de données pour optimiser les coûts et les flux.
-Savoir-être :
Rigueur, organisation et autonomie.
Excellente communication et bon esprit d'équipe pour interagir efficacement avec les fournisseurs et les services internes (Bureaux d'Études, Comptabilité, Magasin...).
Force de proposition, réactivité et bonnes capacités d'adaptation.