Chef de Mission H/F - Hays France

En tant que Chef de Mission, vous intervenez comme véritable référent technique auprès de vos clients et de vos équipes.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :

- Gestion et supervision d'un portefeuille composé de PME, groupes de sociétés et filiales internationales.
- Révision des dossiers et sécurisation des travaux produits.
- Établissement et validation des bilans et liasses fiscales.
- Accompagnement et conseil des dirigeants sur leurs problématiques comptables, fiscales et financières.
- Encadrement et supervision d'une équipe de collaborateurs comptables.
- Organisation et répartition des travaux.
- Accompagnement technique et montée en compétences des équipes.
- Présentation des comptes annuels aux clients avec les associés.
- Participation au développement et à la fidélisation du portefeuille.

Le poste vous permettra également d'intervenir sur des missions à plus forte valeur ajoutée telles que :

- Tableaux de bord et outils de pilotage.
- Prévisionnels et business plans.
- Structuration financière.
- Optimisation des process comptables.
- Missions exceptionnelles.
- Accompagnement de dirigeants dans leurs projets de développement.

Il s'agit d'une excellente opportunité pour un professionnel souhaitant associer expertise technique, relation client et management d'équipe au sein d'une structure offrant de réelles perspectives d'évolution.

Vous justifiez d'environ 7 années d'expérience en cabinet d'expertise comptable en France, alternance comprise, et possédez aujourd'hui une parfaite maîtrise de la gestion d'un portefeuille clients.

Vous êtes diplômé d'une formation supérieure en comptabilité ou finance de type :

- DSCG ;
- Master CCA ;
- École de commerce avec spécialisation comptabilité-finance ;
- Ou équivalent.

Vous êtes capable de :

- Gérer vos dossiers en totale autonomie.
- Superviser les travaux des collaborateurs.
- Assurer un rôle de référent technique.
- Conseiller directement les dirigeants.
- Entretenir une relation de confiance avec vos clients.

Au-delà des compétences techniques, nous recherchons un candidat souhaitant s'investir dans un projet de long terme, évoluer au sein d'un cabinet structuré tout en conservant la proximité et la réactivité d'une équipe à taille humaine.

La rémunération proposée est de 55 K€ fixe, avec un positionnement susceptible d'évoluer en fonction du parcours et des responsabilités confiées.

Le cabinet offre également de belles perspectives d'évolution vers des fonctions de management élargi et de direction pour les profils souhaitant participer durablement à son développement.

Notre client est un cabinet d'expertise comptable, d'audit et de conseil regroupant près de 50 collaborateurs sur son site parisien. Adossé à un réseau international de référence, il accompagne une clientèle diversifiée composée de PME, ETI, groupes français, filiales de sociétés étrangères, sociétés de services, entreprises innovantes et structures en forte croissance.
Le cabinet bénéficie d'une excellente réputation grâce à la qualité de son accompagnement et à la technicité de ses équipes. Les collaborateurs interviennent sur des dossiers variés, souvent plus complexes que dans les structures traditionnelles, permettant une réelle montée en compétences et une forte valeur ajoutée dans les échanges avec les clients.
L'un des points forts de la structure réside dans son management de proximité. Les associés restent très accessibles et impliqués dans les dossiers, favorisant les échanges quotidiens avec les équipes. L'organisation est moderne, collaborative et orientée vers l'accompagnement de ses collaborateurs sur le long terme.
Le cabinet propose également 2 jours de télétravail par semaine, des outils performants ainsi qu'un environnement permettant de concilier évolution professionnelle et équilibre personnel.
Un poste à responsabilité avec management et supervision.