Magasinier Logisticien et Renfort Atelier H/F - Atelier Godefroy
- Vaulx-Milieu - 38
- CDI
- Atelier Godefroy
Les missions du poste
Finalité du poste
Le magasinier assure la gestion quotidienne du magasin et des flux de marchandises de l'entreprise
Il est responsable de la réception, du contrôle, du rangement et de la préparation des matières, fournitures et éléments nécessaires à la production.
Il assure également le chargement et le déchargement des camions, ainsi que la préparation des marchandises destinées aux chantiers et aux livraisons.
En fonction des besoins de l'entreprise, il intervient ponctuellement en renfort de l'atelier afin de participer aux différentes tâches de fabrication, de préparation ou de manutention.
L'objectif est de garantir une logistique fluide, un atelier bien approvisionné et des marchandises correctement préparées et identifiées.
Description des Missions et activité
Gestion du magasin
- Réceptionner les marchandises et contrôler leur conformité.
- Ranger les matières, fournitures et consommables aux emplacements prévus.
- Maintenir le magasin propre, organisé et facilement accessible.
- Suivre les stocks et signaler les besoins de réapprovisionnement.
- Préparer les matières et fournitures nécessaires aux commandes et aux productions.
Chargement et déchargement
- Décharger et charger les véhicules de livraison
- Organiser le chargement afin d'optimiser l'espace et de sécuriser les marchandises.
- Assurer la protection des marchandises lors du transport.
- Participer à la préparation des palettes et des expéditions.
- Identifier correctement les palettes et colis avant leur départ.
Logistique Atelier
- Déplacer les panneaux, pièces, palettes et autres éléments nécessaires à la production.
- Préparer les commandes internes pour les équipes de fabrication.
- Évacuer les déchets et chutes selon les procédures de l'entreprise
- Maintenir les zones de stockage et de circulation dégagées.
-Gestion des retours de stand et reconditionnement
-Utilisation chariot élévateur
Activité complémentaire
- Livraison et Approvisionnement chantier
- Aide fabrication (ponçage, peinture, montage de meuble.)
- Utilisation ponctuelle des machines de menuiserie.
Coordination interne
- Responsable hiérarchique : Responsable d'atelier
- Interlocuteurs internes : Responsable d'atelier, Bureau d'Études
Profil recherché
Savoir-être
- Organisé
- fiable
- Autonome
- capable de travailler en équipe
- Anticipation
- Proactif
Savoir-Faire
- Expérience en magasinage ou logistique appréciée.
- Connaissance des règles de sécurité liées à la manutention.
- Savoir organiser et ranger un espace de stockage.
- Être à l'aise avec le chargement et déchargement de marchandises.
- La maîtrise de la conduite d'un chariot élévateur est un plus.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Fabrication d'autres meubles et industries connexes de l'ameublement
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Fabrication d'autres meubles et industries connexes de l'ameublement
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.