Ouvrier - Ouvrière Agricole H/F - Service de Remplacement Haute Loire
- Saint-Romain-Lachalm - 43
- CDD
- Service de Remplacement Haute Loire
Les missions du poste
Exploitation sur la commune de St Romain Lachalm en vaches laitières recherche un(e) ouvrier(e) agricole polyvalent(e).
Sous la responsabilité du chef d'exploitation vous serez amené à effectuer différents travaux au sein de cette exploitation.
Le(la) futur(e) salarié(e) devra s'occuper des animaux (soin/alimentation).
La ferme est équipée d'un robot de traite ainsi il n'y aura pas de traite.
Il(elle) devra également aider pour les travaux dans les champs et à la ferme : conduite des tracteurs et des engins agricoles.
La mission principale sera la conduite des matériels agricoles et les travaux extérieurs.
Expérience sur un poste similaire souhaitée.
Temps plein.
CDD 6 mois
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).