Technicien Methodes Peinture H/F - Caf Reichshoffen
- Reichshoffen - 67
- CDI
- Caf Reichshoffen
Les missions du poste
MISSIONS PRINCIPALES:
Création et mise à jour de la documentation industrielle : Fiches d'instructions (produits - process) en lien avec les recommandations de l'expert du procédé spécial
Apporter l'assistance atelier nécessaire, valider les temps méthodes et analyser les problèmes techniques avec la production
Etre le garant de l'application des standards et de la maitrise des process industriels
Participer aux actions de productivité en binôme avec le responsable EPU
Missions secondaires:
Etre l'interlocuteur métier méthodes vers les autres départements du site
ACTIVITES
Etre moteur dans le développement des produits et des process (co-engineering, Concertations techniques, analyses en production ..)
Garantir l'application des standards du site dans les activités industrielles
Rédiger l'ensemble des instructions nécessaires en production (fiches d'instructions, demandes d'outillages, MOR, ) et les tenir à jour.
Etre un acteur clé dans le respect du QCD au sein du plateau du métier défini en fonction des requis des Projets
Contribuer à la tenue à jour des indicateurs de performances Industrielles du plateau
Etre garant de la justesse des données diffusées en fabrication (temps, BoM, FI .)
Etre moteur dans la simplification des process
Assister et conseiller la production lors des premiers montages et s'assurer de la compréhension des données techniques par les opérateurs
Participer aux revues de validation des montages (FII - OMF)
Participer au développement des outillages de production et limiter leur coût
PROFIL
Niveau de compétence techniques théorique et pratique dans le métier de la peinture (peinture industrielle, automobile, .)
Connaissance en chimie (comportements des matériaux liées à l'activité peinture et des substrats, traitement de surface, temps d'ouverture des étapes du process)
Connaissance des outils de résolution de problèmes.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Analyser un document de production,Analyser un dysfonctionnement ou une non conformité,Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes, recherche et développement,Documenter les procédures de fabrication,Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
Langues: Anglais souhaité,Français exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Construction de locomotives et d'autre matériel ferroviaire roulant
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Analyser un document de production,Analyser un dysfonctionnement ou une non conformité,Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes, recherche et développement,Documenter les procédures de fabrication,Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
Langues: Anglais souhaité,Français exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Construction de locomotives et d'autre matériel ferroviaire roulant
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.