Agent de Bibliothèque d'Accueil de Prêt et d'Animation - Commune de Cannes H/F - Communes

1- Accueil :
- Accueillir, renseigner, conseiller et orienter les publics (usagers, touristes), physiquement et par téléphone ou mail ;
- Informer sur les services de la Ville ;
- Assurer la promotion de l'offre documentaire et le prêt de document ;
- Assurer la promotion de la programmation culturelle du réseau, de la médiathèque Noailles et de la Ville ;
- Conseiller en matière de lecture ;
- Souscrire les abonnements (régie) et vendre des places de spectacles (billetterie) ;
- Effectuer les transactions de prêts, retours, renouvellements, réservations, de documents et de matériels ;
- Standard téléphonique et tableau de fréquentation ;
- Tenir la réunion d'équipe hebdomadaire selon un planning annuel et participer aux réunions du pôle et aux réunions de réseau ;
- Participer à l'accueil des stagiaires.

2- Collections :
- Participer au traitement des collections (classement, équipement, inventaire, rangement et mise en valeur des documents) ;
- Participer à la politique documentaire (fiche domaine, veille et suivi d'un ou plusieurs domaines documentaires, catalogage et équipement des documents ;
- Classement quotidien des collections et rangement de fond régulier ;
- Participer aux différentes tâches régulières, permettant le bon fonctionnement du pole et de la médiathèque de rattachement ;
- Bulletinage des périodiques.

3- Action culturelle et animations :
- Participer aux animations dont EAC (élaboration d'animation, élaboration d'outils de médiation, accompagnement des groupes, des particuliers, médiation, installation, etc).

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o006261006001366-agent-bibliotheque-accueil-pret-animation?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Connaissances attendues :
- Connaissance de l'univers du livre, des procédures de traitement des documents ;
- Connaissances du domaine des bibliothèques ;
- Connaissances de la production éditoriale ;
- Culture générale ;
- Connaissance des systèmes de classement en bibliothèque

Compétences exigées et appréciées :
- Sens de l'accueil ;
- Bonne pratique de l'outil informatique et des technologies de l'information et de la communication ;
- Capacité de médiation et de conseil notamment en littérature et lecture ;
- Sens de l'organisation, du classement ;
- Pratique de langues étrangères appréciée (notamment anglais) ;
- Mandataire régie, tenue de caisse.

Diplôme et ou formation suivi :
- Expérience professionnel recherché ;
- Toutes expériences touchant le secteur du livre (bibliothèques, librairies, éditions).

Savoir être :
- Qualités relationnelles, courtoisie, empathie, diplomatie ;
- Capacité de travail en équipe, esprit d'équipe ;
- Polyvalence et disponibilité ;
- Curiosité ;
- Sens du rangement.