Infirmier en Crèche - Temps Partiel 40% H/F - RH Care Consulting
- Eaubonne - 95
- CDI
- RH Care Consulting
Les missions du poste
Infirmier / Infirmière en Crèche (H/F) - Temps partiel (40%)
Établissement : Crèche
Lieu : Eaubonne (95) - Val-d'Oise
Contrat : CDI Temps partiel (40% - soit 14h / semaine)
Rémunération : Base temps plein à 2 450 € brut / mois (soit proratisé à 40% : 980 € brut / mois) + primes et avantages
Prise de poste : Dès que possible
🏥 À propos du poste
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et bienveillante, vous garantissez la santé, la sécurité et le bien-être des jeunes enfants accueillis. Vous jouez un rôle clé de référent(e) santé et d'accompagnement auprès des équipes et des familles.
📋 Vos missions principales
Santé & Prévention : Assurer le suivi sanitaire des enfants, la gestion des PAI (Projets d'Accueil Individualisé) et l'administration des soins/médicaments si nécessaire.
Hygiène & Sécurité : Veiller au respect strict des protocoles d'hygiène, de sécurité et des normes HACCP.
Conseil & Formation : Sensibiliser et former l'équipe éducative aux gestes de premiers secours, aux règles d'hygiène et à la prévention des maladies infantiles.
Relation avec les familles : Rassurer, informer et accompagner les parents sur les questions de santé et de développement de l'enfant.
👤 Profil recherché
Diplôme : Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(e) (IDE) indispensable.
Expérience : Une première expérience en petite enfance, pédiatrie ou PMI est un plus.
Qualités : Rigueur, sens de l'écoute, pédagogie, réactivité et esprit d'équipe.
🎁 Vos avantages
Restauration : Titres-restaurant de 7 € / jour travaillé
Couverture santé : Mutuelle d d'entreprise prise en charge à 87 %
Équilibre vie pro / vie perso : Dispositifs dédiés (place en crèche, aménagements grossesse/allaitement, 2 jours de congés enfant malade rémunérés par enfant...)
Mobilité & Transports : Aide de 150 € pour l'achat d'un vélo + mobilité nationale facilitée
Primes & Avantages CSE : Prime de naissance (350 € brut), prime de cooptation, prime d'ancienneté et accès au CSE
Formation & Évolution : Formation continue sur le temps de travail (dont formation HACCP) et opportunités d'évolution
RH CARE CONSULTING - Prendre soin de votre carrière, comme de vos patients.
Le profil recherché
👤 Profil recherché
Diplôme : Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(e) (IDE) indispensable.
Expérience : Une première expérience en petite enfance, pédiatrie ou PMI est un plus.
Qualités : Rigueur, sens de l'écoute, pédagogie, réactivité et esprit d'équipe.