Coordinateur Supply Chain - Secteur Défense H/F - fortil group

Groupe international d'ingénierie et d'expertise en technologies, Fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, Fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels.

DESCRIPTION DE POSTE

Votre mission :

ans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Coordinateur Supply Chain pour un projet dans le secteur de la Défense en Centre Val de Loire.

Rattaché à la direction des opérations ou au responsable Supply Chain, vous assurez le pilotage et la coordination des activités Supply Chain sur un périmètre de programmes de fabrication. Vous intervenez sur l'ensemble du cycle, de l'approvisionnement des matières premières et pièces jusqu'à la livraison des produits aux clients.

Au quotidien, vous êtes l'interlocuteur transverse des différents acteurs Supply Chain et contribuez à garantir l'adhérence des programmes, l'anticipation des risques et le respect des engagements de livraison.

Responsabilités principales :

• Mener les pré-études afin de définir les solutions techniques les plus performantes à partir des standards et équipements existants ;

• Réaliser les avant-projets et contribuer aux études de déploiement jusqu'à l'installation et la mise en service des équipements ;

• Concevoir et développer les solutions d'automatisme et de contrôle-commande adaptées aux besoins des procédés ;

• Participer au choix et à l'intégration des automates, systèmes de supervision, réseaux industriels et équipements d'instrumentation ;

• Développer, modifier et mettre au point les programmes automates et les systèmes de supervision

• Intégrer et mettre à disposition les équipements conformément aux exigences définies par la gouvernance procédés ;

• Réaliser les tests, essais et mises en service des installations, en atelier comme sur site ;

• Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions d'amélioration ou de fiabilisation ;

• Veiller à l'adéquation entre les performances des équipements et les performances industrielles, tout en recherchant le meilleur compromis performance/coût ;

• Coordonner les activités avec les différents métiers : procédés, électricité, instrumentation, mécanique, maintenance et production ;

• Participer aux revues de conception et assurer le suivi des interfaces techniques ;

• Veiller au respect des normes, standards internes, exigences qualité et règles de sécurité applicables ;

• Assurer la documentation, la capitalisation et l'archivage des solutions développées afin de garantir leur pérennité et leur réutilisation.

VOTRE PROFIL

Vous êtes diplômé d'une formation Bac +3 à Bac +5 en Supply Chain, logistique, gestion industrielle, gestion des opérations ou domaine équivalent, et vous justifiez d'une première expérience en Supply Chain, planification ou gestion des flux dans un environnement industriel.

Vous disposez notamment de :

• Une bonne connaissance des processus Supply Chain et de la planification industrielle ;

• Une bonne maîtrise des principes MRP2 et des outils ERP ;

• Une expérience dans le suivi des programmes de production et des plannings ;

• Une capacité à analyser les niveaux de stock, les besoins et les écarts de planning ;

• Une bonne compréhension des enjeux liés aux cycles industriels, nomenclatures, gammes et contraintes de production ;

• Un bon esprit d'analyse et de synthèse permettant de consolider et communiquer les informations Supply Chain ;

• Une bonne aisance relationnelle et la capacité à travailler avec des interlocuteurs issus de différents métiers ;

• De la rigueur, de la réactivité et une bonne capacité à gérer les priorités ;

• Une culture du résultat et un esprit d'initiative ;

• Une capacité à identifier les risques et à être force de proposition dans la recherche de solutions.

Une expérience dans un environnement industriel complexe et la connaissance d'outils de planification ou de pilotage de production constituent un plus.

Les raisons de nous rejoindre

Chez Fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

• L'accompagnement sur la montée en compétences

• Un écosystème pour sortir de votre zone de confort

• La possibilité de devenir associé

• L'engagement dans des projets associatifs

• Une politique dédiée à la parentalité

Fortil s'engage en faveur de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d'origine ou d'orientation sexuelle.