Recrutement L'etape immobiliere

Negociateur en Immobilier H/F - L'etape immobiliere

  • Les Achards - 85
  • CDI
  • L'etape immobiliere
Publié le 8 octobre 2026
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Les missions du poste


Négociateur immobilier salarié H/F - Les Achards (85)

L'Étape Immobilière recrute un négociateur immobilier salarié pour son agence des Achards.

Vous avez déjà une expérience en transaction immobilière et souhaitez rejoindre une agence de proximité, avec de l'autonomie et une rémunération qui récompense vos résultats ? Rencontrons-nous.

Vos missions :

Prospecter et développer votre portefeuille de biens.
Réaliser les estimations et obtenir de nouveaux mandats.
Accompagner les vendeurs et les acquéreurs.
Organiser les visites et négocier les offres.
Suivre les dossiers jusqu'à la signature chez le notaire.
Votre profil :
Une expérience en transaction immobilière est indispensable. Nous recherchons une personne qui aime le terrain, sait prendre des initiatives et assure un suivi régulier de ses clients. Le sens du contact, l'organisation et l'esprit d'équipe sont essentiels.

Ce que nous proposons :

Un statut salarié.
Une rémunération composée d'un fixe et d'un variable motivant.
Les outils de l'agence pour prospecter, commercialiser et suivre vos dossiers.
Un travail en lien direct avec le dirigeant et l'équipe.
Poste basé aux Achards, en Vendée.

Pour candidater, envoyez votre CV et quelques lignes sur votre expérience et ce que vous recherchez pour la suite de votre parcours.

Type d'emploi : Temps plein, CDI, Indépendant / freelance

Lieu du poste : En présentiel

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Caractéristiques des biens immobiliers,Techniques de négociation immobilière,Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés,Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Agences immobilières

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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