Recrutement Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LILLE

Adjoint au Chef du Département des Systèmes d'Information H/F - Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LILLE

  • Lille - 59
  • Fonctionnaire
  • Télétravail accepté
  • Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LILLE
Publié le 8 octobre 2026
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Les missions du poste

Placé sous l'autorité du secrétaire général, le Département des Systèmes d'Information élabore, à partir des orientations définies par l'Administration Centrale, le plan d'action interrégional des systèmes d'Information. Il associe les autres départements à la conception et à la réalisation du plan d'action interrégional, ainsi qu'au suivi et à l'évaluation de son exécution.

En liaison avec les chefs d'établissement et les directeurs des services pénitentiaires d'insertion et de probation du ressort, il évalue les besoins interrégionaux en matière de système d'information, assure la programmation et le financement des acquisitions nouvelles et des renouvellements, et en supervise le déploiement. Il anime le réseau des CLSI (Correspondants Locaux des Systèmes d'Information), situés dans les établissements pénitentiaires et services du ressort, et coordonne leurs actions. Il assure le conseil et l'assistance fonctionnelle à l'utilisation des applications informatiques nationales.

Le département compte également une cellule développement.

Composition et effectifs du service : Le DSI est composé 8 agents répartis au sein des unités fonctionnelle, technique, assistance support et CLSI. La cellule développement est composée de 4 agents.

Votre hiérarchie : Le directeur du Département des Systèmes d'Information

Vos interlocuteurs métier : La direction de la DISP de Lille, le chef du DSI, les chefs d'unité


Possibilité d'effectuer une journée de télétravail par semaine.

Nombre d'agents à encadrer :

✔ A B C Sans objet

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale Oui ✔ Non

Poste profilé soumis à un entretien, déplacement sur des établissements pénitentiaires

Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules...) :

Matériels informatiques nécessaires aux missions (ordinateur portable, logiciels, téléphone portable...)

Le profil recherché

Vos principales compétences à mettre en oeuvre :

Connaissances :

informatique

Logiciel bureautique

Savoir-faire :

management

Capacité d'analyse

Capacité de synthèse

Élaborer des notes de services

Savoir-être :

Capacités relationnelles et du travail partenarial

Réactivité, rigoureux, adaptabilité

Capacités d'organisation et d'anticipation

Offres de formation associées à votre prise de poste :

Formation à l'environnement informatique de l'administration pénitentiaire

Perspectives d'évolution professionnelle :

Un poste d'encadrement est un atout pour présenter l'examen professionnel d'attaché principal

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