Animateur pour Personnes Agées H/F - France Travail

Sous la responsabilité de la direction, vous concevez, mettez en oeuvre et coordonnez un projet d'animation global. Votre mission est de maintenir le lien social, de stimuler les capacités cognitives et physiques des résidents, et de favoriser leur épanouissement personnel tout en respectant leur autonomie et leurs rythmes de vie.
Activités et responsabilités
1. Conception et mise en oeuvre du projet d'animation
Élaboration du planning : Créer un programme d'activités variées (ateliers mémoire, activités manuelles, sorties culturelles, ateliers musicaux, gymnastique douce, jeux de société, etc.).
Adaptation : Adapter les propositions en fonction des capacités physiques, cognitives et des centres d'intérêt de chaque résident (approche individualisée).
Gestion logistique : Organiser les sorties, gérer le budget alloué aux activités et assurer l'entretien du matériel pédagogique et ludique.
2. Animation et lien social
Animation de groupe : Conduire des séances collectives dynamiques et inclusives.
Accompagnement individuel : Détecter les personnes isolées et proposer des moments d'échange privilégiés pour lutter contre le repli sur soi.
Animation de la vie sociale : Organiser des événements marquants (fêtes saisonnières, anniversaires, célébrations thématiques) pour dynamiser la vie de l'établissement.
3. Coordination et suivi
Travail pluridisciplinaire : Collaborer étroitement avec l'équipe soignante, les aides-soignants et les familles pour assurer la cohérence du projet de vie du résident.
Évaluation : Évaluer régulièrement l'impact des activités et ajuster le projet d'animation selon les retours des résidents et des professionnels.
Communication : Informer les familles et les résidents du programme des activités (affichage, livret d'accueil).
Profil recherché : Maîtrise des techniques d'animation de groupe, connaissance des pathologies du grand age, Maîtrise des outils informatiques de base (planning, rapports).
Qualités personnelles : Empathie et bienveillance : Capacité d'écoute et respect de la dignité des personnes âgées. Créativité et dynamisme : Force de proposition pour renouveler les activités. Sens de l'organisation : Rigueur dans la gestion du temps et du matériel. Aisance relationnelle : Capacité à interagir avec des publics variés (résidents, familles, professionnels).

Diplôme d'État d'Animateur (DEJEPS, BPJEPS spécialité animation médico-sociale) ou équivalent.
Expérience : Une première expérience réussie en EHPAD ou en structure pour personnes âgées est fortement souhaitée.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Concevoir une animation événementielle

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.