Conducteur de Chantier Électricité Industrielle H/F - Cornet Up

Qui sommes-nous ? 🔌

Cornet Up est un cabinet de recrutement indépendant spécialisé en génie électrique et électricité industrielle (CFO/CFA), avec des expertises pointues en automatisme, courants forts/faibles (BT/HT) et CVC électrique. Nous accompagnons les entreprises du secteur (bureaux d'études, installateurs, industriels) dans le recrutement de leurs talents techniques, sur un modèle de commission au placement direct.

Notre approche se distingue par une transparence totale, une connaissance fine du métier et un accompagnement personnalisé, garantissant un processus de recrutement fluide, ciblé et adapté à vos compétences.

Rejoindre une entreprise par le biais de Cornet Up, c'est bénéficier d'une méthodologie éprouvée par un cabinet 100% dédié à l'électrique, et d'un suivi attentif à chaque étape, de la qualification du poste jusqu'à l'intégration.

Notre client 🏢

Notre client est un groupe industriel et énergétique de premier plan, présent dans une cinquantaine de pays et fort de plus de 40 000 collaborateurs. Il conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes en génie électrique, industriel, climatique et énergétique pour des clients de l'industrie, des infrastructures et du tertiaire. Sa direction de proximité implantée dans la Sarthe est en pleine croissance et renforce ses équipes pour accompagner ses clients industriels (pétrochimie, chimie, environnement, agroalimentaire, automobile) dans la région du Mans.

Le poste 🧰

Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de chantier en électricité industrielle (F/H) passionné(e) par le génie électrique industriel. Rattaché(e) au responsable travaux, vous piloterez, animerez et suivrez les moyens humains et techniques nécessaires à la réalisation des travaux d'un ou plusieurs projets, de l'avant-projet jusqu'à la livraison, en garantissant délais, coûts, qualité et sécurité.

Les missions principales 🥷

Préparation du chantier : prendre connaissance des documents contractuels et techniques, définir les modes opératoires, établir le budget prévisionnel et le suivre, planifier moyens humains et matériels, participer à l'analyse des risques (PPSPS, plan de prévention)

Pilotage du chantier : transmettre consignes et objectifs aux intervenants, organiser les approvisionnements, ordonnancer l'activité, suivre planning et budget d'heures, contrôler la conformité d'exécution (internes, sous-traitants)

Sécurité et qualité : veiller au respect des procédures QSSE, analyser accidents et incidents, mettre en oeuvre le plan d'actions préventives et correctives

Relation client et coordination : participer aux réunions de chantier, rendre compte de l'avancement, représenter l'entreprise auprès du client, des sous-traitants et fournisseurs, participer au chiffrage des devis

Management et clôture : manager l'équipe (diriger, déléguer, contrôler, motiver), accueillir les nouveaux arrivants, gérer la levée des réserves et participer à la réception de l'installation avec le client

Le profil recherché 🎯

Voici les éléments qui vous permettront de vous épanouir à ce poste :

Formation en génie électrique à dominante travaux, en conduite de travaux ou ingénierie de travaux électriques

Solide expérience dans la conduite de chantier et l'encadrement d'équipes travaux

Connaissance des domaines de tension du CFA et CFO jusqu'à la HT en électricité industrielle

Maîtrise des outils informatiques courants (Word, Excel)

Sens aigu de l'organisation et de l'anticipation, fort leadership et autonomie

Les qualités recherchées 🧠

Leadership

Fédérer des équipes, des co-traitants et des intérimaires sur un même chantier demande une capacité à diriger autant qu'à déléguer.

Sens de l'organisation

Planifier moyens, approvisionnements et interventions sur un chantier industriel conditionne le respect des délais.

Réactivité et proactivité

Un aléa de chantier se règle vite : anticiper les écarts de planning et de budget d'heures avant qu'ils ne coûtent cher.

Esprit de synthèse

Rendre compte clairement de l'avancement, des coûts et des risques à la direction et au client fait partie du poste au quotidien.

Déroulement des entretiens 🗣️

Étape 1 : Préqualification téléphonique

Étape 2 : Entretien RH

Étape 3 : Entretien manager

Étape 4 : Proposition d'offre et entretien direction, le cas échéant