Agent de Propreté - la Teste de Buch H/F - Alpha Clean

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Agent de Propreté - la Teste de Buch H/F Alpha Clean · La Teste-de-Buch - 33 · CDI

Les missions du poste


Présentation de l'entreprise :
Alpha Clean, entreprise de propreté basée à Bordeaux et filiale du Groupe Alpha, assure l'entretien de locaux professionnels pour ses clients : commerces, bureaux et espaces d'accueil. Nous recherchons des agents sérieux et ponctuels pour renforcer nos équipes sur le terrain.

Description du poste :
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien sérieux(se), ponctuel(le) et autonome pour assurer le nettoyage de bureaux et de sanitaires sur le secteur du Pyla-sur-Mer / La Teste-de-Buch.

Véhicule personnel indispensable pour se rendre sur le lieu de travail.

Vos missions :
Assurer le nettoyage et le dépoussiérage des bureaux, du mobilier et des surfaces de travail.
Nettoyer et désinfecter les sanitaires : toilettes, lavabos, robinetterie et miroirs.
Balayer et laver les sols.
Vider les poubelles et remplacer les sacs.
Nettoyer les points de contact (poignées de portes, interrupteurs, etc.).
Veiller à la propreté générale des locaux.
Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité.
Entretenir et ranger le matériel de nettoyage après utilisation.

Horaires de travail :
Du lundi au mardi : de 5h30 à 8h00.
Le samedi : 1h30 de travail en journée, horaires à définir.

Profil recherché :
Ponctualité et fiabilité
Autonomie et rigueur
Débutants acceptés

Candidature :
Postulez directement via France Travail, ou envoyez votre CV (lettre de motivation non obligatoire, mais un plus) à ****@****.** avec l'objet « Agent de propreté - La Teste De Buch ».

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Définir des besoins en maintenance,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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