Responsable de Rayon Produits Frais H/F - Andrew Staffing

Andrew Staffing est un cabinet de recrutement spécialisé en Distribution, Retail, Restauration et Hôtellerie/Loisirs, matchant talents et entreprises grâce à une expertise sectorielle reconnue.

Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Responsable de Rayon Produits Frais Libre-Service H/F pour assurer la gestion commerciale, opérationnelle et humaine de son secteur.

Vos missions

Rattaché(e) à la Direction du magasin, vous êtes garant(e) de la performance de votre rayon et de la satisfaction de la clientèle.

À ce titre, vos principales missions seront :

• Gestion commerciale : développer le chiffre d'affaires et la rentabilité du rayon, mettre en place les opérations promotionnelles et assurer une présentation attractive des produits.

• Gestion des approvisionnements : piloter les commandes, optimiser les stocks et garantir la disponibilité des produits en rayon.

• Management : encadrer, animer et accompagner votre équipe au quotidien afin d'atteindre les objectifs fixés.

• Gestion financière : suivre les indicateurs de performance, maîtriser les marges et limiter la démarque.

• Qualité et hygiène : garantir le respect des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire, de conservation et de traçabilité des produits.

• Relation client : veiller à la qualité de l'offre, à la disponibilité des produits et à la satisfaction de la clientèle.

Votre profil

• Vous justifiez d'une expérience réussie en gestion d'un rayon Produits Frais Libre-Service en grande distribution.

• Vous maîtrisez les techniques de gestion commerciale, les approvisionnements et le suivi des indicateurs de performance.

• Vous possédez de solides compétences en management et savez fédérer une équipe autour d'objectifs communs.

• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve) et doté(e) d'un véritable sens du commerce.

• Vous êtes capable de prendre des initiatives et de contribuer activement au développement du chiffre d'affaires et de la rentabilité de votre secteur.

Les conditions du poste

• Contrat : CDI

• Rémunération : selon profil et expérience

• Localisation : à définir

• Avantages : selon les conditions proposées par l'entreprise