Orthoptiste - Optométriste - Opticien H/F - S.C.M. Centre D'ophtalmologie de Coutanc
- Coutances - 50
- CDI
- S.C.M. Centre D'ophtalmologie de Coutanc
Les missions du poste
Les cabinets d'ophtalmologie de Granville -Avranches (Manche - 50) recherche un(e) orthoptiste/ optométriste ou Opticien(ne) en CDI
Travail : Coutances-Granville
Possibilité de temps plein ou partiel.
Vous serez amené à réaliser de la pré consultation et les examens complémentaires (OCT, champs visuel, ERG, PEV, CVG...).
Vous travaillerez au sein d'un centre formateur disposant d'un plateau technique très varié.
L'équipe est actuellement composée de 10 ophtalmologistes aux spécialités diversifiées (cornée, rétine, glaucome, DMLA...).
Vous travaillerez en synergie avec les centres de Avranches, Coutances et Fougères.
Salaire selon profil et expérience, 13ème mois, prime annuelle.
Travail du lundi au vendredi sur 4 jours ou moins selon contrat
Contact par Courriel : ****@****.**
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Cerner le type de dysfonctionnements (strabisme, non convergence), les difficultés (maux de tête, vision double) et l'environnement du patient,Concevoir le programme de la séance d'orthoptie et adapter les exercices selon les réactions du patient,Concevoir le projet de rééducation ou de réadaptation orthoptique et arrêter les conditions d'intervention selon la situation du patient,Déterminer le besoin de rééducation orthoptique à partir de tests et informer le patient,Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...,Orthoptiste/Optomètriste
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Supports juridiques de gestion de patrimoine mobilier
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences: Cerner le type de dysfonctionnements (strabisme, non convergence), les difficultés (maux de tête, vision double) et l'environnement du patient,Concevoir le programme de la séance d'orthoptie et adapter les exercices selon les réactions du patient,Concevoir le projet de rééducation ou de réadaptation orthoptique et arrêter les conditions d'intervention selon la situation du patient,Déterminer le besoin de rééducation orthoptique à partir de tests et informer le patient,Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...,Orthoptiste/Optomètriste
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Supports juridiques de gestion de patrimoine mobilier
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.