Recrutement Communes

Directeur de l'Environnement du Végétal et du Littoral - Commune d'Ajaccio H/F - Communes

  • Ajaccio - 2A
  • Fonctionnaire
  • Communes
Publié le 11 octobre 2026
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Les missions du poste


Au sein de la direction générale adjointe Environnement, Cadre de vie et Attractivité (ECA), le/la directeur(-trice) de l'environnement, du végétal et du littoral est chargé(e), dans les domaines de compétences de la direction, de proposer et de mettre en oeuvre la stratégie de transition écologique et d'excellence environnementale de la commune.
Il s'agit notamment de proposer et de mettre en oeuvre :
- la stratégie de la collectivité en matière de végétalisation de l'espace public, de production végétale, et d'entretien de ces espaces ;
- la stratégie de la collectivité en matière de valorisation et d'entretien des espaces paysagers remarquables et du patrimoine arboré ;
- la stratégie de la collectivité en matière de gestion, d'entretien et de valorisation du littoral et des espaces naturels ;
En outre, il/elle contribue également à l'élaboration et à la mise en oeuvre des actions de la collectivité en matière d'adaptation au changement climatique, de gestion du risque incendie, de préservation de la biodiversité, de l'éducation à l'environnement, et de développement durable.
Pour ce faire, le/la directeur(-trice), avec le concours d'un directeur-adjoint, est chargé(e) de l'encadrement des quatre services rattachés à la direction.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o02a261007000198-directeur-environnement-vegetal-littoral?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

Savoirs :
- Connaissances dans les différents domaines de compétences de la direction
- Connaissances dans la gestion administrative et financière des collectivités (budgétaire, commande publique, juridique, etc,...)
- Conduite de projets

Savoir faire :
- Management et cohésion d'équipe
- Communication orale et écrite
- Prévention et gestion des conflits
- Planification
- Rendre compte
- Conduite de projet (élaboration, mise en oeuvre, évaluation)

Savoir être :
- Disponibilité
- Autonomie
- Adaptation
- Esprit de synthèse
- Esprit d'initiative
- Travail en équipe
- Pédagogie
- Sens des responsabilités

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