Recrutement WESTOTEL Tours - Val de Loire

Chef de Rang - CDD H/F - WESTOTEL Tours - Val de Loire

  • La Ville-aux-Dames - 37
  • CDD
  • WESTOTEL Tours - Val de Loire
Publié le 12 octobre 2026
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Les missions du poste


En tant que Chef de Rang, vous êtes garant(e) de la qualité du service et de la satisfaction de nos clients, qu'ils soient individuels ou groupe.

À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Assurer la mise en place de la salle et des espaces de restauration.
- Accueillir, conseiller et accompagner les clients tout au long de leur repas.
- Prendre les commandes, assurer le service des mets et des boissons selon les standards de l'établissement.
- Veiller au bon déroulement des prestations restauration pour les séminaires, banquets et événements de groupe.
- Garantir la qualité du service, le respect des normes d'hygiène (HACCP) et des procédures internes.
- Participer au rangement et à l'entretien des espaces de restauration.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes de cuisine, de réception et d'événementiel afin d'assurer une prestation fluide et de qualité.

Profil
Doté(e) d'une bonne présentation, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et faites preuve d'un bon esprit d'équipe.
Une première expérience réussie sur ce type de poste est indispensable.

Poste à pourvoir en CDD à partir 01/11/2026 au 04/01/2027, 39h par semaine.
Salaire : 2274€ Brut mensuel
50€ d'indemnité d'entretien mensuelle pour l'uniforme

https://inrecruitingfr.intervieweb.it/westfinances/jobs/chef-de-rang-cdd-hf-145556/fr/

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Accueillir le client et l'installer

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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