Formation Chauffeur PL H/F - Interima Provence

Le Groupe Interima démarre sa formation de Chauffeur PL afin d'obtenir un Titre Professionnel de Transport de Marchandises (Permis C) !
Vous aimez conduire, recherchez un métier dynamique et souhaitez construire un nouveau projet professionnel ? Le métier de Chauffeur Poids Lourd est peut-être fait pour vous !

Nous lançons une nouvelle session de formation Permis PL, du 16 novembre au 11 février, avec seulement 10 à 12 places disponibles.

Cette formation peut vous permettre d'acquérir les compétences nécessaires pour vous lancer dans le secteur du transport et accéder ensuite à de nouvelles opportunités professionnelles.

Une formation complète et qualifiante : * Formation au permis poids lourd
* Obtention des cartes et qualifications professionnelles nécessaires à l'activité (ADR compris)
* Accompagnement tout au long du parcours de formation

Pour être éligible, vous devez être inscrit(e) à France Travail et actuellement indemnisé(e). Le permis de conduire français est obligatoire, avec au minimum 6 points. Une attestation de droits à conduire sécurisée sera demandée afin de vérifier sa validité.

Aucune expérience requise n'est demandée pour intégrer la formation.
Vous souhaitez intégrer une formation pour une reconversion professionnelle et vous avez un attrait particulier pour le transport ?
Contactez-nous dès maintenant pour en savoir plus et déposer votre candidature !

* Date : Du 16/11 au 11/02/2027
* Lieu : Nice 06000
* Horaire : Journée

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.