Chef de Partie CDI H/F - France Travail
- Niort - 79
- CDI
- France Travail
Les missions du poste
Date de publication : 5 octobre 2026
Salaire : 2 000,00€ à 3 000,00€ par mois
Description du poste :
Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous assurez la réalisation des plats/desserts du restaurant.
La mission :
- préparez et dressez les plats/desserts,
- apportez votre aide ponctuellement sur les autres postes,
- gérez les stocks liés à votre poste,
- respectez les règles et normes d'hygiène et de sécurité alimentaire,
- effectuez l'entretien et le nettoyage des équipements de votre poste de la cuisine.
Profil recherché :
Vous avez une expérience confirmée dans un établissement similaire
Vous êtes sérieux/se, créatif/ve et passionné/e
Vous aimez le travail en équipe
Vous êtes un bon communicant
Vous disposez idéalement de 5 années d'expérience en cuisine.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Lieu du poste : En présentiel
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Cuire des viandes, poissons ou légumes,Dresser des plats pour le service,Préparer les viandes et les poissons
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Compétences: Cuire des viandes, poissons ou légumes,Dresser des plats pour le service,Préparer les viandes et les poissons
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).