Recrutement Partnaire

Chauffeur SPL H/F - Partnaire

  • Rezé - 44
  • Intérim
  • Partnaire
Publié le 13 octobre 2026
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Les missions du poste

Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.
Pour le compte de notre client, entreprise reconnue implantée à Rezé, nous recherchons un(e) Conducteur / Conductrice routier(ère) SPL qualifié(e) et engagé(e) pour renforcer leurs équipes dans le cadre de leur pic d'activité du mois de décembre.

Au départ de Rezé et à destination des plateformes logistiques du secteur, vous serez en charge de l'acheminement et de la livraison de marchandises périssables (fruits et légumes) sous température dirigée (frigo).

Vos tâches principales :

Assurer les livraisons de fruits et légumes sur plateformes logistiques.

Chargement et déchargement des marchandises à l'aide d'un transpalette électrique.

Gestion et surveillance du groupe frigorifique (respect de la chaîne du froid).

Contrôle de la conformité du chargement, émergement des documents de transport (CMR/BL).

Respect des règles de sécurité, des procédures d'hygiène alimentaire et de la réglementation sociale européenne.

Conditions de travail :

Contrat : Mission pour tout le mois de décembre.

Horaires : Horaires variables (Jour et Nuit - grande flexibilité demandée).

Planning : Du lundi au vendredi + samedis travaillés occasionnellement.

Taux horaire : 12,43 EUR/h (+ majorations nuit, indemnités repas/frais de route selon la convention collective du transport).

Le profil recherché

Permis & Cartes : Permis EC, FIMO/FCO et carte conducteur valide(s).

Expérience : 1 an d'expérience minimum sur un poste similaire en SPL frigorifique.

Compétences techniques : Maîtrise de la conduite de nuit, gestion du groupe froid et habileté dans le maniement du transpalette électrique.

Savoir-être : Rigueur, autonomie, ponctualité et très bonne capacité d'adaptation à la polyvalence jour/nuit.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
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