Agent d'Entretien en Crèche H/F - Miminelo
- Caudan - 56
- CDI
- Miminelo
Les missions du poste
Pour assurer la sécurité et le bien-être des enfants et du personnel, nous recherchons un(e) Agent(e) d'entretien rigoureux(se) et motivé(e). Vous intervenez en fin de journée pour garantir la propreté et la désinfection des locaux de la crèche, permettant ainsi un accueil optimal le lendemain matin.
Sous la responsabilité de la direction, vous aurez pour mission principale de maintenir un environnement sain et sécurisé :
> Assurer le nettoyage quotidien des espaces communs et des salles de jeux.
> Procéder à la désinfection systématique des surfaces fréquemment touchées.
> Nettoyer et désinfecter les sanitaires et les équipements spécifiques à la petite enfance.
> Assurer la gestion des produits de nettoyage et l'évacuation des déchets dans le respect des protocoles.
> Veiller au strict respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur au sein de l'établissement.
Profil recherché
- Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine du nettoyage ou de l'entretien professionnel.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du détail, votre rigueur et votre autonomie.
Savoir-être : Ponctualité, discrétion et respect des consignes sont indispensables pour ce poste en milieu sensible.
Ce poste est idéal pour une personne recherchant un complément d'activité en soirée. Les interventions se déroulent selon le planning suivant :
Lundi et Mercredi : 1h15 de travail par soir.
Mardi, Jeudi et Vendredi : 1h30 de travail par soir.
Début de service : À partir de 18h00 ou 18h30.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Baliser les zones glissantes,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Baliser les zones glissantes,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).