Recrutement Assap Clarpa

Assistant de Vie H/F - Assap Clarpa

  • Crach - 56
  • CDI
  • Assap Clarpa
Publié le 13 octobre 2026
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Les missions du poste

Expert depuis 1984 dans l'accompagnement à domicile en mode mandataire.
Offre d'emploi : Assistant ou Assistante de vie
Lieu : Crach (56)
Contrat : CDI
Temps de travail : 4 heures par semaine (temps partiel)
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L'ASSAP, association de proximité d'aide à domicile en mode mandataire, pré-recrute des Assistants de vie formés pour accompagner les personnes dépendantes/ fragiles à leurs domiciles dans les actes de la vie quotidienne.
L'ASSAP est une association à but non lucratif, originaire du Morbihan et acteur depuis 1977 dans l'aide à la personne.
L'ASSAP intervient également auprès des actifs pour leur apporter un soutien dans l'entretien de leur logement.
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Ce que vous allez faire au domicile de cette personne :

- Discuter avec elle et lui apporter du réconfort.
- Binôme pour soins d'hygiène et de confort (toilette, change)
- Surveillance
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L'organisation prévisionnelle est prévue 4 fois par semaine avec un roulement d'un week-end sur deux travaillé.
La toilette a lieu entre 8h et 9h.
En fonction de vos disponibilités d'autres plages horaires chez le même employeur pourraient vous être proposées.
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Pourquoi le mode mandataire ?

- Sécurisation de la relation de travail
- Contrats de travail CDD ou CDI
- Choix du nombre d'heures, du jour de repos, lieux, horaires de travail
- Mensualisation
- Congés payés
- Organisation des remplacements durant vos absences
- Ecoute et soutien dans les situations spécifiques
- Prévention des risques professionnels
- Accès à la formation continue
- Contrat de prévoyance
- Carte CEZAM - Avantages activités sociaux culturels

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Le profil recherché
- Vous avez de l'expérience, un diplôme (AES, AVS) ou un titre professionnel (ADVF).
- Vous êtes discret, autonome et vous vous adaptez facilement.
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- Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche du secteur des particuliers-employeurs (CCN 3239)

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Effectuer les courses d'une personne

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
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