Recrutement Etablissements publics de coopération intercommunale

Chef d'Équipe Voirie - Grenoble-Alpes Métropole H/F - Etablissements publics de coopération intercommunale

  • Grenoble - 38
  • Fonctionnaire
  • Etablissements publics de coopération intercommunale
Publié le 14 octobre 2026
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Les missions du poste


Encadrer et animer l'équipe d'exploitation voirie du secteur Grand Sud
Garantir la surveillance, l'entretien et la continuité d'exploitation du réseau routier du secteur
Assurer l'interface avec les services techniques des communes et les différents intervenants
Contribuer à la continuité du service en période hivernale et à la mise en oeuvre du Plan Global d'Exploitation (PGE)

Activité 1 : Manager l'équipe d'exploitation et organiser l'activité

Animer, organiser et planifier le travail des agents
Encadrer et suivre la réalisation des interventions (chaussée, ouvrages, assainissement...)
Accompagner le changement et favoriser la cohésion des équipes
Suivre le temps de travail et veiller au respect des règles de sécurité et du port des EPI
Gérer les moyens matériels en lien avec l'appui logistique
Fournir les données nécessaires au suivi de l'activité
Contribuer à la définition et à la mise en oeuvre des missions (exploitation, ouvrages d'art, dépendances bleues, circuits VH...)

Activité 2 : Traiter les signalements et assurer l'interface avec les communes

Traiter les signalements via la GMAO (AS-Tech).
Répondre aux situations urgentes en lien avec les services techniques communaux
Assurer le suivi des demandes et informer les usagers de leur avancement

Activité 3 : Surveiller le patrimoine routier et assurer la viabilité du réseau

Organiser la veille « sécurité » et exploiter les remontées d'information
Suivre les chantiers réalisés par les entreprises, en lien avec les surveillants de travaux
Mettre en oeuvre les actions préventives et curatives nécessaires à la sécurité et à la continuité du service
Intervenir en cas d'incident ou d'accident affectant la circulation, la sécurité ou le patrimoine
Organiser et piloter les opérations de viabilité hivernale

Le profil recherché

Statut : cadre d'emploi des agents de maîtrise territoriaux
Formation / Diplôme et qualifications indispensable : permis C et B, CACES 8 / ACES équipement de service hivernal/ AIPR
Expérience souhaitée : interventions sur différents types de réseaux routiers / management d'équipe

CONNAISSANCES

Fonctionnement de la fonction publique territoriale
Bases du management d'équipe
Code de la route et réglementation de la voirie
Normes et guides techniques de voirie et de signalisation
Techniques d'entretien courant de la chaussée
Règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
Outils informatiques et logiciels métier

SAVOIR FAIRE

Encadrer et accompagner une équipe
Analyser une situation et identifier les actions adaptées
Gérer les situations d'urgence et les imprévus
Rendre compte de situations et d'interventions
Conduire des engins de service hivernal
Utiliser les outils de suivi et de signalement
Organiser, prioriser et suivre une activité

SAVOIR ETRE

Esprit d'équipe et sens du collectif
Leadership et capacité à accompagner le changement
Sens du service aux usagers
Autonomie et réactivité
Adaptabilité aux conditions de travail extérieures
Disponibilité et implication

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