Coordinateur Paie & ADP H/F - Robert Half
Coordinateur Paie & ADP H/F
Robert Half · Juvisy-sur-Orge - 91 · CDD
Les missions du poste
A propos de notre client
Notre client, spécialisé dans le secteur médico-social, basé à Juvisy-sur-Orge, recherche un Coordinateur Paie & ADP F/H pour un CDD d'une durée de 6 mois.
Votre rôle sera d'encadrer et coordonner une équipe de 7 gestionnaires de paie et supervisez un périmètre de ~1 000 bulletins mensuels.
Production de paie
* Gérer la production des bulletins de paie (éléments fixes et variables : primes, heures supplémentaires, absences, accidents...)
* Gérer les formalités d'embauche et de sortie des salariés
* Établir et régler les cotisations sociales et fiscales dans le respect des échéances (URSSAF, DSN, OPCO, PEEC...)
* Traiter les actions spécifiques : acomptes, saisies sur rémunération
Coordination ADP
* Être le point de contact et de remontée des sujets ADP auprès de la Direction RH
* Coordonner les informations entre les équipes et la DRH
* Veiller au respect des règles légales, conventionnelles et des procédures internes
** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles **
Salaire : 35 000€ - 40 000€ Annuel brut, selon expérience
Notre client, spécialisé dans le secteur médico-social, basé à Juvisy-sur-Orge, recherche un Coordinateur Paie & ADP F/H pour un CDD d'une durée de 6 mois.
Votre rôle sera d'encadrer et coordonner une équipe de 7 gestionnaires de paie et supervisez un périmètre de ~1 000 bulletins mensuels.
Production de paie
* Gérer la production des bulletins de paie (éléments fixes et variables : primes, heures supplémentaires, absences, accidents...)
* Gérer les formalités d'embauche et de sortie des salariés
* Établir et régler les cotisations sociales et fiscales dans le respect des échéances (URSSAF, DSN, OPCO, PEEC...)
* Traiter les actions spécifiques : acomptes, saisies sur rémunération
Coordination ADP
* Être le point de contact et de remontée des sujets ADP auprès de la Direction RH
* Coordonner les informations entre les équipes et la DRH
* Veiller au respect des règles légales, conventionnelles et des procédures internes
** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles **
Salaire : 35 000€ - 40 000€ Annuel brut, selon expérience
Le profil recherché
* Bac +4/5 en RH ou équivalent, avec minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire
* À l'aise dans un rôle transverse sans management hiérarchique, avec une vraie posture de coordination
* Maîtrise de PAYE FIRST / ALFA souhaitée
* Solide connaissance du droit social, de la législation paie et des organismes sociaux
* Rigueur, discrétion et bon sens relationnel
* À l'aise dans un rôle transverse sans management hiérarchique, avec une vraie posture de coordination
* Maîtrise de PAYE FIRST / ALFA souhaitée
* Solide connaissance du droit social, de la législation paie et des organismes sociaux
* Rigueur, discrétion et bon sens relationnel