Chef d'Équipe Atelier Automobile H/F - Clarens Automobiles
- Essarts en Bocage - 85
- CDI
- Clarens Automobiles
Les missions du poste
CLARENS AUTOMOBILES, filiale du Groupe DUBREUIL, est un acteur majeur de la distribution automobile. Avec 2 000 collaborateurs, nous représentons 8 marques du groupe Stellantis (Peugeot, Opel, Citroën, DS Automobiles, Maserati, Leapmotor, Fiat et Jeep) et sommes implantés dans 47 villes, au coeur de 4 régions : Pays de la Loire, Bretagne, Nouvelle-Aquitaine et Centre-Val de Loire.
Chez nous, la qualité de vie au travail n'est pas une promesse, mais une réalité confirmée par nos collaborateurs. Depuis 2021, notre certification « Great Place To Work » témoigne de ce qui nous tient à coeur : être une entreprise où il fait bon travailler.
Rejoignez notre centre de reconditionnement de véhicules d'occasion des Essarts-en-Bocage (85) en qualité de Chef / Cheffe d'équipe atelier automobile en CDI.
Au coeur de notre activité VO, nos centres de préparation assurent le reconditionnement des véhicules d'occasion de A à Z : expertise, carrosserie, mécanique, préparation esthétique et contrôle qualité, pour proposer des véhicules prêts à vendre dans nos concessions.
Vous intégrez un centre de 61 collaborateurs qui prépare en moyenne 300 véhicules d'occasion par mois pour les concessions de notre réseau, de la mécanique à la préparation esthétique.
Sous la responsabilité de Loïc, Chef d'atelier, vous êtes au coeur de notre activité et intervenez sur :
- La gestion des avaries Véhicules Neufs : constat des dommages, prises de photos, ouverture des dossiers et demandes de remboursement via l'outil CAT ;
- Le suivi des dossiers jusqu'à leur clôture et veiller au respect des délais de traitement ;
- Le pilotage de l'activité du centre de reconditionnement en assurant le suivi de certaines prestations (jantes, débosselage, sous-traitance, etc.).
Vous assurez le relais du Chef d'Atelier lors de ses absences afin de garantir la continuité de l'activité et le respect des objectifs de qualité, de délais et de productivité. C'est un poste clé, avec une vraie autonomie et une vision complète du fonctionnement d'un atelier.
Les + de Clarens Automobiles ?
- 81% de nos collaborateurs sont fiers de dire qu'ils travaillent pour notre société ;
- Un centre en développement, sur une activité en pleine croissance : le véhicule d'occasion ;
- Des ateliers offrant un cadre de travail agréable ;
- Un parcours d'intégration personnalisé, aux côtés de Loïc ;
- Des temps conviviaux réguliers au sein des équipes pour renforcer la cohésion ;
- Des formations régulières pour renforcer votre expertise, notamment en management ;
- Des opportunités d'évolution et de mobilité interne : progresser vers chef d'atelier, changer de site ou découvrir d'autres activités du Groupe Dubreuil.
Chez nous, la qualité de vie au travail n'est pas une promesse, mais une réalité confirmée par nos collaborateurs. Depuis 2021, notre certification « Great Place To Work » témoigne de ce qui nous tient à coeur : être une entreprise où il fait bon travailler.
Rejoignez notre centre de reconditionnement de véhicules d'occasion des Essarts-en-Bocage (85) en qualité de Chef / Cheffe d'équipe atelier automobile en CDI.
Au coeur de notre activité VO, nos centres de préparation assurent le reconditionnement des véhicules d'occasion de A à Z : expertise, carrosserie, mécanique, préparation esthétique et contrôle qualité, pour proposer des véhicules prêts à vendre dans nos concessions.
Vous intégrez un centre de 61 collaborateurs qui prépare en moyenne 300 véhicules d'occasion par mois pour les concessions de notre réseau, de la mécanique à la préparation esthétique.
Sous la responsabilité de Loïc, Chef d'atelier, vous êtes au coeur de notre activité et intervenez sur :
- La gestion des avaries Véhicules Neufs : constat des dommages, prises de photos, ouverture des dossiers et demandes de remboursement via l'outil CAT ;
- Le suivi des dossiers jusqu'à leur clôture et veiller au respect des délais de traitement ;
- Le pilotage de l'activité du centre de reconditionnement en assurant le suivi de certaines prestations (jantes, débosselage, sous-traitance, etc.).
Vous assurez le relais du Chef d'Atelier lors de ses absences afin de garantir la continuité de l'activité et le respect des objectifs de qualité, de délais et de productivité. C'est un poste clé, avec une vraie autonomie et une vision complète du fonctionnement d'un atelier.
Les + de Clarens Automobiles ?
- 81% de nos collaborateurs sont fiers de dire qu'ils travaillent pour notre société ;
- Un centre en développement, sur une activité en pleine croissance : le véhicule d'occasion ;
- Des ateliers offrant un cadre de travail agréable ;
- Un parcours d'intégration personnalisé, aux côtés de Loïc ;
- Des temps conviviaux réguliers au sein des équipes pour renforcer la cohésion ;
- Des formations régulières pour renforcer votre expertise, notamment en management ;
- Des opportunités d'évolution et de mobilité interne : progresser vers chef d'atelier, changer de site ou découvrir d'autres activités du Groupe Dubreuil.
Le profil recherché
Ce poste est fait pour vous si vous :
- Disposez d'une expérience dans l'automobile, l'après-vente ou la préparation de véhicules ;
- Avez une expérience d'au moins 3 à 5 ans en gestion d'équipe et aimez accompagner vos collaborateurs ;
- Êtes à l'aise avec les outils informatiques et le suivi administratif des dossiers ;
- Savez gérer plusieurs dossiers en parallèle, avec rigueur et sens des priorités ;
- Appréciez le travail d'équipe, avez un bon relationnel et êtes force de proposition.
Ce que nous vous offrons :
- Un CDI à temps plein de 35 H 00 ou 39 H 00 par semaine, du lundi au vendredi ;
- Une rémunération fixe sur 12 mois selon votre profil, complétée par une prime variable sur objectifs ;
- Une mutuelle pour vous et votre famille avec une prise en charge par l'employeur ;
- Un accord de participation pour partager les bénéfices de l'entreprise ;
- Des avantages CSE et prévoyance (tarifs préférentiels pour les vacances, aides pour les spectacles, licences, etc).
Le poste est ouvert à toutes et tous, quels que soient votre âge, votre origine, votre parcours ou votre situation.
Et maintenant ?
Cliquez sur « Postulez ». Pas besoin de lettre de motivation : un CV suffit. Nous accordons une attention particulière à chaque candidature et nous vous répondrons dans les meilleurs délais. Si votre candidature est retenue, le processus de recrutement est :
- Un premier échange téléphonique avec le chef d'atelier ;
- Un entretien physique avec le chef d'atelier et la responsable RH, avec une visite du centre ;
- Une promesse d'embauche.
Un nouveau nom, fidèle à son héritage : CLARENS Automobiles prolonge l'histoire du Groupe en faisant référence à ses filiales historiques du pôle Automobile - CLARA, CLARO et CLARIS ENSEMBLE - tout en affirmant une nouvelle dynamique : https://www.youtube.com/watch?v=BWI3tbzd_xc
Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers.
Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw
Ref: vdawos63sw
- Disposez d'une expérience dans l'automobile, l'après-vente ou la préparation de véhicules ;
- Avez une expérience d'au moins 3 à 5 ans en gestion d'équipe et aimez accompagner vos collaborateurs ;
- Êtes à l'aise avec les outils informatiques et le suivi administratif des dossiers ;
- Savez gérer plusieurs dossiers en parallèle, avec rigueur et sens des priorités ;
- Appréciez le travail d'équipe, avez un bon relationnel et êtes force de proposition.
Ce que nous vous offrons :
- Un CDI à temps plein de 35 H 00 ou 39 H 00 par semaine, du lundi au vendredi ;
- Une rémunération fixe sur 12 mois selon votre profil, complétée par une prime variable sur objectifs ;
- Une mutuelle pour vous et votre famille avec une prise en charge par l'employeur ;
- Un accord de participation pour partager les bénéfices de l'entreprise ;
- Des avantages CSE et prévoyance (tarifs préférentiels pour les vacances, aides pour les spectacles, licences, etc).
Le poste est ouvert à toutes et tous, quels que soient votre âge, votre origine, votre parcours ou votre situation.
Et maintenant ?
Cliquez sur « Postulez ». Pas besoin de lettre de motivation : un CV suffit. Nous accordons une attention particulière à chaque candidature et nous vous répondrons dans les meilleurs délais. Si votre candidature est retenue, le processus de recrutement est :
- Un premier échange téléphonique avec le chef d'atelier ;
- Un entretien physique avec le chef d'atelier et la responsable RH, avec une visite du centre ;
- Une promesse d'embauche.
Un nouveau nom, fidèle à son héritage : CLARENS Automobiles prolonge l'histoire du Groupe en faisant référence à ses filiales historiques du pôle Automobile - CLARA, CLARO et CLARIS ENSEMBLE - tout en affirmant une nouvelle dynamique : https://www.youtube.com/watch?v=BWI3tbzd_xc
Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers.
Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw
Ref: vdawos63sw