Responsable Logistique H/F - Synergie

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
entrepôt logistique

Nous recherchons un chef d'équipe en logistique pour l'un de nos clients secteur lambres lez douai
Vous serez notamment chargé(e) d'assurer :

Le contrôle des activités logistiques :
-Adapter les moyens et ressources nécessaires à la charge de travail dans le respect du budget et des engagements contractuels clients
-Gérer et adapter les plannings de son équipe ainsi que les absences (CP, etc...) selon les consignes en vigueur
-Assurer le 1er niveau de réponse opérationnelle au client
-Suivre et animer des KPI (sécurité, productivité, qualité, réactivité, ...)
-Être garant de la qualité de service et du respect des process.

L'animation de la sécurité :
-Garantir la Sécurité en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité
-Participer à l'analyse et la réduction des accidents du travail.

Le management d'équipes :
-Accueillir et s'assurer de l'intégration et de la formation des nouveaux arrivants
-Fédérer et animer son équipe afin de garantir la performance de celle-ci
-Former l'équipe aux process et être garant du respect des process
-Mettre en place des communications managériales de proximité (brief, communication, etc...)
-Gérer les situations conflictuelles et en reporter à son manager
-Veiller au respect de la réglementation du travail (durée du travail, repos, pauses etc...)
-Favoriser l'évolution et la progression des collaborateurs
-Réaliser les entretiens annuels et suivre les objectifs fixés
-Développer la polyvalence des opérateurs
-Veiller à la bonne gestion des activités en contrôlant la bonne affectation des heures / client / activité
-Veiller à la bonne gestion des temps (absence, présence) en lien avec le service RH
-Proposer des actions d'amélioration continue (évolution, innovation et optimisation les procédures et outils)
-Participer au processus de recrutement des opérateurs en lien avec le service RH.

Vous pourrez être amené(e) à travailler en horaires décalés, à assurer le remplacement ponctuel de membres de votre équipe et à conduire les équipements de manutention et véhicules nécessaires à l'activité, pour lesquels vous êtes habilité(e).
Cette liste de missions est non exhaustive et pourra évoluer en fonction des nécessités de l'exploitation.
Le poste à pourvoir est en 2x8, avec travail le samedi matin (poste du matin).
La VM doit être à jour ainsi que les CACES.

Merci d'envoyer vos CV sur ****@****.**

Analyser les indicateurs de satisfaction des clients - Surveiller et analyser les indicateurs de performance - Traiter des dossiers de contentieux (litiges, réclamations...) - Conseiller les opérationnels - Organiser une opération logistique - Suivre auprès des fournisseurs les approvisionnements, la réception, le stockage des marchandises - Assurer le pilotage stratégique et opérationnel des approvisionnements - Gérer les stocks et les approvisionnements - Veiller au bon acheminement des équipements à l'entrepôt - Circuits de distribution commerciale - Coordonner l'activité d'une équipe - Gestion de production - Modalités de traitement des litiges - Organisation et gestion d'un site d'entreposage - Principes d'optimisation des coûts - Réglementation du transport de marchandises - Gestion des stocks et des approvisionnements - Management de la chaîne logistique (Supply chain management)

Attention - Capacité à gérer les priorités - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Capacité à diriger - Organisation - Sens des responsabilités