Animateur CDD H/F - Residence Ti Gwenn
- Plomelin - 29
- CDD
- Residence Ti Gwenn
Les missions du poste
La Fondation Massé-Trévidy, acteur social reconnu d'utilité publique, s'engage à faire avancer la réflexion et l'action en faveur des personnes en difficultés ou fragiles. La Fondation réalise des actions sociales, médico-sociales et éducatives dans le champ de l'économie sociale et solidaire.
MISSION :
L'animateur favorise, par son action, l'expression, la créativité, la socialisation et l'épanouissement de chacun.
Son action est centrée sur l'écoute, la mise en place d'activités qui doivent contribuer à une meilleure qualité de vie.
Il accompagne les résidents dans les gestes de la vie quotidienne.
Il participe à la mise en oeuvre du projet d'établissement ainsi que du projet personnalisé individualisé.
Il collabore au maintien et à la stimulation des capacités des résidents.
Il contribue à l'ouverture de l'établissement sur son environnement et développe en conséquence les partenariats nécessaires.
PROFIL
Formation/ Expérience :
Etre titulaire du Brevet d'Etat d'Animateur Technicien de l'Education Populaire et de la Jeunesse (BEATEP) ou équivalent
Compétences/Aptitudes requises :
Sens des relations avec les personnes âgées (savoir dire, savoir entendre pour accepter les différences, sens de la communication et du dialogue),
Rigueur, discrétion, respect, bienveillance, douceur, sens du travail en équipe,
Esprit d'initiative et sens de l'organisation,
Capacité d'adaptation au contexte et aux attentes des résidents,
Compétence artistiques, culturelles, sportives.
Seraient appréciées :
Connaissance de la prise en charge des personnes âgées et des personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés,
Connaissance du territoire et des associations locales,
Bonne appréhension de l'outil informatique.
MISSION :
L'animateur favorise, par son action, l'expression, la créativité, la socialisation et l'épanouissement de chacun.
Son action est centrée sur l'écoute, la mise en place d'activités qui doivent contribuer à une meilleure qualité de vie.
Il accompagne les résidents dans les gestes de la vie quotidienne.
Il participe à la mise en oeuvre du projet d'établissement ainsi que du projet personnalisé individualisé.
Il collabore au maintien et à la stimulation des capacités des résidents.
Il contribue à l'ouverture de l'établissement sur son environnement et développe en conséquence les partenariats nécessaires.
PROFIL
Formation/ Expérience :
Etre titulaire du Brevet d'Etat d'Animateur Technicien de l'Education Populaire et de la Jeunesse (BEATEP) ou équivalent
Compétences/Aptitudes requises :
Sens des relations avec les personnes âgées (savoir dire, savoir entendre pour accepter les différences, sens de la communication et du dialogue),
Rigueur, discrétion, respect, bienveillance, douceur, sens du travail en équipe,
Esprit d'initiative et sens de l'organisation,
Capacité d'adaptation au contexte et aux attentes des résidents,
Compétence artistiques, culturelles, sportives.
Seraient appréciées :
Connaissance de la prise en charge des personnes âgées et des personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés,
Connaissance du territoire et des associations locales,
Bonne appréhension de l'outil informatique.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Protocoles de soins,Animer, coordonner une équipe,Apporter un appui technique au personnel,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Services administratifs combinés de bureau
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Protocoles de soins,Animer, coordonner une équipe,Apporter un appui technique au personnel,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Services administratifs combinés de bureau
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.