Recrutement Accenture France

Chargé de Recrutement Expérimenté H/F - Accenture France

  • Paris - 75
  • CDI
  • Télétravail accepté
  • Accenture France
Publié le 16 octobre 2026
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Les missions du poste

We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.

We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.

At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people's physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We're proud to be consistently recognized as one of the World's Best Workplaces™.

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.

Réinventer avec Accenture. En tant que Chargé(e) de Recrutement à Paris, vous jouez un rôle clé au sein de notre équipe Talent Acquisition: identifier, attirer et sélectionner les meilleurs talents pour accompagner la croissance d'Accenture dans un environnement exigeant et stimulant.


  • Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des équipes opérationnelles: recueil des besoins, conseil sur les profils et bilans réguliers.
  • Élaborer la stratégie de sourcing en collaboration avec l'équipe de chasse interne: approche directe, job boards, réseaux sociaux, cooptation, actions écoles.
  • Assurer une expérience candidat de qualité: sélection et qualification des candidatures, conduite des entretiens, propositions d'embauche et négociation salariale.
  • Gérer la partie administrative liée à l'intégration du candidat et veiller à la qualité de l'onboarding.
  • Participer activement à l'amélioration de nos processus de recrutement: rédaction et diffusion des offres, mise à jour de l'ATS et contribution aux projets RH transverses.
  • Assurer le reporting et le suivi des indicateurs clés: pipe candidats, taux de conversion, délais de recrutement et restitution régulière auprès du management.
  • Contribuer au développement de la marque employeur: participation aux salons, forums et événements de recrutement, et animation de nos communautés sur LinkedIn.



Pourquoi nous rejoindre ?


  • Développez votre expertise au sein d'une culture IA qui transforme les leaders de chaque secteur.
  • Evoluez au coeur de notre réseau d'experts en France et à l'international.
  • Bénéficiez d'un environnement de travail hybride et évolutif avec la possibilité de télétravailler selon votre projet et ajustée avec votre manager.

Profitez d'un expérience interne stimulante: coaching, mentorat, engagement solidaire via la Fondation Accenture, vie associative et sportive.

Le profil recherché

Votre profil
:
De formation Bac +5, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience en recrutement.
Vous parlez et écrivez le français et l'anglais couramment. La connaissance du monde du conseil est un plus.
Vous faites preuve d'une excellente communication écrite et orale, d'un sens aigu du service et d'un très bon relationnel.
Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes force de proposition et savez travailler aussi bien en équipe qu'en autonomie.

Accenture, c'est une communauté de plus de 750 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l'ingéniosité humaine.

Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, grâce à la technologie, la data et l'IA et nous créons de la valeur pour nos clients et pour nos collaborateurs grâce à notre expertise multi-sectorielle.
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