Recrutement Communes

Coordinateur·trice Production Horticole - Commune de Saint Jean de Braye H/F - Communes

  • Saint-Jean-de-Braye - 45
  • Fonctionnaire
  • Communes
Publié le 16 octobre 2026
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Les missions du poste


La ville de Saint-Jean de Braye, est située dans la première couronne de la Métropole d'Orléans, dont elle fait partie (22 communes) en région Centre Val de Loire et à une heure de Paris

Saint-Jean de Braye, la ville qui bouge entre Loire et Forêt, est une ville dynamique et attractive.

Située entre Loire et Forêt, au cadre de vie préservé, elle est labellisée au Patrimoine Mondial de l'UNESCO, pour la beauté de ses paysages culturels et naturels. Elle est par ailleurs, depuis 2019, reconnue territoire engagé pour la nature.
Saint-Jean-de-Braye, ville dynamique et attractive. Forte de sa centaine d'associations et de ses comités de quartier, elle concerte et fait participer régulièrement ses habitants aux décisions municipales. Elle possède, sur son territoire plusieurs zones économiques et d'activités, de nombreuses entreprises, dont les usines de fabrication de Dior.
Elle dispose des atouts d'une commune urbaine de la première couronne orléanaise où toutes les mixités sont préservées (sociales, urbaines, environnementales) et elle possède d'ailleurs deux écoquartiers.

Le service Espaces Publics et Biodiversité oeuvre pour l'amélioration du cadre de vie paysager des Abraysiens. A ce titre, il assure le fleurissement et l'embellissement de la ville, la gestion du Conservatoire National du Chrysanthème, l'entretien, la création, la gestion et la rénovation des parcs, squares et espaces verts de la ville. Il assure également le nettoyage du domaine public et privé de la commune, l'implantation et l'entretien de la signalisation horizontale et verticale ainsi que la création et l'entretien des voiries et réseaux.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o045261014000742-coordinateur-trice-production-horticole?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

SAVOIRS :
- Management de proximité
- Techniques de multiplication végétale
- Techniques culturales
- Botanique et techniques horticoles
- Risques des produits phytosanitaires
- Techniques alternatives (protection biologique intégrée)

SAVOIR-FAIRE :
- Appliquer et faire appliquer les consignes de production florale
- Prévenir et diagnostiquer les maladies et parasites, et adapter, le cas échéant, le traitement phytosanitaire ou traitements alternatifs à mettre en oeuvre
- Contrôler le développement des cultures
- Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits
- Relever les incidents et les dysfonctionnements et en alerter les responsables
- Rendre compte à sa hiérarchie

SAVOIR-ÊTRE :
- Soucis de progresser
- Rigueur et méthode
- Sens du travail en commun
- Sens du service public
- Efficacité
- Implication, motivation
- Capacité d'écoute
- Autonomie
- Ponctualité et disponibilité
- Adaptabilité

CONDITIONS GÉNÉRALES DE TRAVAIL :

- Lieu de travail : CTM, 128, avenue Denis Papin, déplacements sur le territoire de la collectivité
- Temps de travail annualisé, travail les week-ends
- Travail dans les serres et en extérieur
- Permis B
- Certiphyto territorial
- Respect des horaires
- CACES R 482 Cat A et Cat F souhaité

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