Accompagnant en Accueil de Jour H/F - L'arche le Seneve

L'Arche le Sénevé est une association qui compte 4 foyers de vie de 7 à 8 adultes, un Accueil de Jour et un SAVS. Elle accueille 48 personnes en situation de handicap mental dont 33 internes.
L'Arche Le Sénevé recherche un(e) accompagnant(e) en Accueil de jour

Bien plus qu'un établissement médico-social, L'Arche est une organisation internationale, présente dans 38 pays aux 4 coins du monde, qui fonde et anime des lieux où vivent et travaillent ensemble des personnes en situation de handicap mental et des salariés, volontaires et bénévoles qui les accompagnent.
Notre antenne, L'Arche Le Sénevé, est située à Vertou et à la Haie Fouassière.
Notre mission ? Développer un projet de vie partagée avec des personnes en situation de handicap pour participer à la construction d'une société bienveillante et plus respectueuse de chacun.

Et ta mission en tant qu'accompagnant en Accueil de jour?
Dans le cadre de l'Accueil de jour et au côté de l'équipe des responsables d'ateliers tu auras pour mission :
- d'accompagner les personnes accueillies dans les activités et la vie des ateliers (activités, repas, transports),
- d'assurer leur suivi pédagogique,
- d'être garant de la mise en oeuvre des règles d'hygiène et de sécurité,
- de contribuer à nourrir les liens avec les maisonnées et les partenaires (familles, tuteurs, bénévoles, amis, réseaux associatifs, municipalités .).

La particularité du projet ? La qualité et la réciprocité des relations qui se tissent entre personnes avec et sans handicap et le sens du collectif.

Les petits plus?
- Des ateliers à taille humaine (groupe de 6 à 8 personnes),
- Un cadre de travail verdoyant (accès à un potager partagé et à un grand parc arboré),
- Au côté de ta mission principale, le champ des possibles est large : tu auras la possibilité de lancer et mener des projets innovants dans les domaines qui te tiennent à coeur (écologie, événementiels, chantiers participatifs .),

Experience: 1 An(s)

Compétences: Techniques de communication non verbale,Techniques de gestion de conflits,Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées,Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée,Contribuer à maintenir et développer l'autonomie des personnes,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexte,Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée,Techniques d'animation d'ateliers

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).