Chargé de Communication H/F - Cc Creuse Sud Ouest
- Saint-Dizier-Masbaraud - 23
- CDD
- Cc Creuse Sud Ouest
Les missions du poste
La Communauté de Communes Creuse Sud-Ouest est une collectivité engagée dans le développement de son territoire. Située au coeur de la Creuse, elle oeuvre pour améliorer la qualité de vie de ses habitants tout en préservant son patrimoine naturel et culturel.
Le/la Chargé(e) de communication participe à la mise en oeuvre de la stratégie de communication, sous la responsabilité de la Directrice de l'Accueil et de l'Attractivité.
Il/elle conçoit et met en oeuvre des actions de communication en tenant compte de la diversité des publics et supports, pour contribuer à l'affirmation de l'identité du territoire et à la promotion de l'action intercommunale auprès des publics et des partenaires. Il développe les outils de communication, assure la qualité des actions encadrées ainsi que la cohérence des contenus et formes.
Missions ou activités
En étroite collaboration avec la Directrice de l'Accueil et de l'Attractivité, le/la Chargé(e) de communication aura pour missions principales :
- de mettre en oeuvre la stratégie globale de communication (interne et externe) ;
- d'élaborer et mettre en oeuvre des plans de communication adaptés aux divers publics ;
- de rédiger et diffuser des supports de communication (brochures, bulletins, communiqués de presse, contenus web) ;
- de gérer le site internet, les réseaux sociaux et animer la communauté en ligne ;
- d'organiser des événements et des actions de communication ;
- d'effectuer une veille médiatique et gérer les relations presse ;
- d'analyser les retours sur les actions menées et le suivi du budget de communication ;
- de collaborer avec les différents services de la collectivité pour promouvoir les projets et initiatives ;
Profil recherché
- Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 minimum en communication, marketing ou domaine similaire.
- Une expérience préalable sur un poste similaire est indispensable.
- Excellentes capacités rédactionnelles et de communication orale.
- Maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux.
- Sens de l'organisation, autonomie, créativité et esprit d'équipe.
- Appétence pour le photoreportage
- Connaissance des enjeux de la communication publique et territoriale.
Le/la Chargé(e) de communication participe à la mise en oeuvre de la stratégie de communication, sous la responsabilité de la Directrice de l'Accueil et de l'Attractivité.
Il/elle conçoit et met en oeuvre des actions de communication en tenant compte de la diversité des publics et supports, pour contribuer à l'affirmation de l'identité du territoire et à la promotion de l'action intercommunale auprès des publics et des partenaires. Il développe les outils de communication, assure la qualité des actions encadrées ainsi que la cohérence des contenus et formes.
Missions ou activités
En étroite collaboration avec la Directrice de l'Accueil et de l'Attractivité, le/la Chargé(e) de communication aura pour missions principales :
- de mettre en oeuvre la stratégie globale de communication (interne et externe) ;
- d'élaborer et mettre en oeuvre des plans de communication adaptés aux divers publics ;
- de rédiger et diffuser des supports de communication (brochures, bulletins, communiqués de presse, contenus web) ;
- de gérer le site internet, les réseaux sociaux et animer la communauté en ligne ;
- d'organiser des événements et des actions de communication ;
- d'effectuer une veille médiatique et gérer les relations presse ;
- d'analyser les retours sur les actions menées et le suivi du budget de communication ;
- de collaborer avec les différents services de la collectivité pour promouvoir les projets et initiatives ;
Profil recherché
- Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 minimum en communication, marketing ou domaine similaire.
- Une expérience préalable sur un poste similaire est indispensable.
- Excellentes capacités rédactionnelles et de communication orale.
- Maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux.
- Sens de l'organisation, autonomie, créativité et esprit d'équipe.
- Appétence pour le photoreportage
- Connaissance des enjeux de la communication publique et territoriale.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Concevoir des supports de communication audiovisuels,Mettre en oeuvre des actions de communication,Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information,Rédiger le contenu d'un support de communication
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences: Concevoir des supports de communication audiovisuels,Mettre en oeuvre des actions de communication,Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information,Rédiger le contenu d'un support de communication
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.