Recrutement Sn Gatichanvre

Conducteur - Conductrice de Ligne de Conditionnement H/F - Sn Gatichanvre

  • Prunay-sur-Essonne - 91
  • CDI
  • Sn Gatichanvre
Publié le 16 octobre 2026
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Les missions du poste


Vos missions principales :
- Veiller au bon fonctionnement de la ligne de production et du silo
- Piloter la ligne de production et le silo
- Veiller au respect des impératifs de production : qualité, délais...
- Manager le ou les opérateurs pendant la production
- Mettre en place et participer aux différentes actions de nettoyage sur le site : usine, stockage, parking
- Remplir le tableau de suivi de production
- Faire remonter à sa hiérarchie les dysfonctionnements rencontrés et le pannes et être force de proposition pour les actions correctives à mener
- Assurer la liaison avec l'équipe précédente ou suivante
- Assurer le déchargement/chargement des matières : paille, graines, produits finis
- Veiller à la sécurité des personnes présentes sur le site

Profil recherché :
- Avoir déjà eu une première expérience dans le domaine agricole ou production
- Respect des règles de sécurité et d'hygiène
- Capacité à utiliser un chariot élévateur ou un chariot télescopique (sinon formation interne possible)
- Être force de proposition et motivé
- Avoir le sens des priorités et être réactif

Horaires: Horaires postés 2X8 / 40h par semaine

Le profil recherché

Experience: 6 Mois - industrie

Compétences: Surveiller le fonctionnement de la machine ou de la ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts,Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Culture de plantes à fibres

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
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