Commercial Btob H/F - Aquantis
Commercial Btob H/F
Aquantis · Vitry-sur-Seine - 94 · CDI
Les missions du poste
Vous souhaitez rejoindre un organisme de formation reconnu pour son expertise dans le secteur du bâtiment et particulièrement dans la rénovation énergétique ? Dans le cadre de leur développement, nous recherchons pour notre client Commercial F/H en CDI prêt à relever le défi de dynamiser l'activité commerciale sur un marché à fort potentiel. Poste à pourvoir à Vitry-sur-Seine (94). Pourquoi les rejoindre ? : - Un environnement humain et collaboratif.- De l'autonomie et de la flexibilité.- Des avantages attractifs.- Une culture tournée vers l'innovation et le challenge.
Rattaché au Responsable Commercial, vos missions sont : D'assurer activement le développement du chiffre d'affaires B2B de l'organisme de formation, en priorité auprès des entreprises adhérentes au syndicat et des comptes existants. Le poste vise à occuper une fonction commerciale centrale et requiert une autonomie immédiate sur la négociation commerciale B2B, afin de soutenir un objectif de développement ambitieux, dans un contexte de continuité d'activité.Le/La commercial·e B2B intervient sur tout le cycle de vente, en combinant : Prospection et développement terrain,Qualification des besoins,Gestion de la relation client,Rendez-vous terrain/distanciel,Rédaction des devis sur le CRM et suivi des opportunités,Closing. Responsabilités Contribuer activement à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires de l'organismeDévelopper et piloter un portefeuille clients dans une logique de résultatsAssurer un reporting commercial régulier et fiableGarantir la qualité et la conformité des informations transmises aux clients et en interneRespecter le cadre réglementaire de la formation professionnelleParticiper à la structuration et à la montée en puissance de l'organisation commercialeContribuer à l'image, à la crédibilité et à la relation de confiance avec les entreprises partenaires
Rattaché au Responsable Commercial, vos missions sont : D'assurer activement le développement du chiffre d'affaires B2B de l'organisme de formation, en priorité auprès des entreprises adhérentes au syndicat et des comptes existants. Le poste vise à occuper une fonction commerciale centrale et requiert une autonomie immédiate sur la négociation commerciale B2B, afin de soutenir un objectif de développement ambitieux, dans un contexte de continuité d'activité.Le/La commercial·e B2B intervient sur tout le cycle de vente, en combinant : Prospection et développement terrain,Qualification des besoins,Gestion de la relation client,Rendez-vous terrain/distanciel,Rédaction des devis sur le CRM et suivi des opportunités,Closing. Responsabilités Contribuer activement à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires de l'organismeDévelopper et piloter un portefeuille clients dans une logique de résultatsAssurer un reporting commercial régulier et fiableGarantir la qualité et la conformité des informations transmises aux clients et en interneRespecter le cadre réglementaire de la formation professionnelleParticiper à la structuration et à la montée en puissance de l'organisation commercialeContribuer à l'image, à la crédibilité et à la relation de confiance avec les entreprises partenaires
Le profil recherché
Expérience
Au moins 3 ans d'expérience en vente B2B de services, idéalement dans la formation professionnelle ou le secteur du BTP.Profil ouvert : aucun niveau de diplôme ni parcours type n'est exigé.
Compétences commerciales
Solides bases en techniques de vente et en relation client.Maîtrise de la prospection, de la négociation et de la relation commerciale, au téléphone comme sur le terrain.Capacité à comprendre une offre de services et à la valoriser auprès des clients.Goût du résultat et sens des objectifs de chiffre d'affaires.
Qualités personnelles
Aisance relationnelle et sens du service.Capacité d'écoute, de reformulation et de conseil.Rigueur administrative et sens de l'organisation.Polyvalence, adaptabilité et autonomie.Esprit d'équipe et coopération avec les fonctions support.Capacité à s'adapter aux orientations stratégiques fixées par la direction et le responsable commercial.
Conditions d'exercice
Type de contrat : CDI - statut agent de maîtriseTemps de travail : Temps pleinRémunération : Entre 28K€ et 30K€ fixe (selon le profil) + variable attractif entre 6K€ et 8K€ déplafonné basé sur le CA généré et la margeDétention du permis B obligatoire - des déplacements réguliers à la journée sont à prévoirÉvolution possible : Évolution vers un rôle de Key Account Manager (Grands Comptes BTP) ou de Référent Commercial Terrain.
