Chauffeur - Chauffeuse de Ramassage de Personnes H/F - Ass Languedocienne d Education
- Sanilhac-Sagriès - 30
- CDD
- Ass Languedocienne d Education
Les missions du poste
Association loi 1901, gérant un établissement médico-social "Institut thérapeutique éducatif et pédagogique" pour des enfants et adolescents avec des troubles du comportement et du caractère.
Présentation du DITEP :
Géré par l'Association Languedocienne d'Education (A.L.E), le Dispositif DITEP des GARRIGUES (62 salariés) permet d'accompagner des adolescents et jeunes adultes présentant des troubles psychologiques au sens du décret de 2005, de la circulaire de 2007 et du décret du 5 juillet 2024. Ainsi le Dispositif propose différentes modalités d'accueils et d'accompagnements (internat, internat séquentiel, SESSAD/ambulatoire, accueil de jour avec des ateliers à médiation, une unité d'enseignement de type Collège et d'autres formes de scolarisations en collège, lycée, CFA, MFR) pour 79 jeunes de 10 à 20 ans. Cette organisation est mise en place sur deux secteurs d'interventions, NÎMES et sa périphérie ainsi que UZES/BAGNOLS sur CEZE/ALES.
Description du poste, des missions :
Sous la responsabilité hiérarchique du directeur, le professionnel assure le transport des jeunes en lien avec le planning hebdomadaire établi par la cheffe de service éducatif. Il a la charge d'assurer ces différents transports auprès de jeunes (ramassage et dépose). Il est seul dans un véhicule de l'établissement avec, au maximum 8 jeunes adolescents (filles et garçons) présentant des difficultés psychologiques.
Le professionnel a en charge de l'entretien courant du parc des véhicules de l'établissement. Afin d'en rendre compte, il renseigne les tableaux relatifs à l'entretien et au relevé kilométrique de chaque véhicule.
Profil demandé :
- Connaissances des enfants et adolescents accueillis en DITEP.
- Une expérience professionnelle dans le transport de personnes (taxiteur, .).
- Bonne connaissance de l'entretien et de la mécanique auto.
- Autonomie dans le travail.
- Permis avec la totalité des points.
Conditions de travail :
CDD de 8 mois à temps partiel 25h00/semaine.
Prise de fonction: Au plus tôt.
Date limite de candidature : le Lundi 2 Novembre 2026.
Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, CV et copie des diplômes) sont à adresser à : Mr le Directeur - DITEP des GARRIGUES. 10 ter Croix de CANDORDY - 30700 SANILHAC - SAGRIES ou ****@****.**
Présentation du DITEP :
Géré par l'Association Languedocienne d'Education (A.L.E), le Dispositif DITEP des GARRIGUES (62 salariés) permet d'accompagner des adolescents et jeunes adultes présentant des troubles psychologiques au sens du décret de 2005, de la circulaire de 2007 et du décret du 5 juillet 2024. Ainsi le Dispositif propose différentes modalités d'accueils et d'accompagnements (internat, internat séquentiel, SESSAD/ambulatoire, accueil de jour avec des ateliers à médiation, une unité d'enseignement de type Collège et d'autres formes de scolarisations en collège, lycée, CFA, MFR) pour 79 jeunes de 10 à 20 ans. Cette organisation est mise en place sur deux secteurs d'interventions, NÎMES et sa périphérie ainsi que UZES/BAGNOLS sur CEZE/ALES.
Description du poste, des missions :
Sous la responsabilité hiérarchique du directeur, le professionnel assure le transport des jeunes en lien avec le planning hebdomadaire établi par la cheffe de service éducatif. Il a la charge d'assurer ces différents transports auprès de jeunes (ramassage et dépose). Il est seul dans un véhicule de l'établissement avec, au maximum 8 jeunes adolescents (filles et garçons) présentant des difficultés psychologiques.
Le professionnel a en charge de l'entretien courant du parc des véhicules de l'établissement. Afin d'en rendre compte, il renseigne les tableaux relatifs à l'entretien et au relevé kilométrique de chaque véhicule.
Profil demandé :
- Connaissances des enfants et adolescents accueillis en DITEP.
- Une expérience professionnelle dans le transport de personnes (taxiteur, .).
- Bonne connaissance de l'entretien et de la mécanique auto.
- Autonomie dans le travail.
- Permis avec la totalité des points.
Conditions de travail :
CDD de 8 mois à temps partiel 25h00/semaine.
Prise de fonction: Au plus tôt.
Date limite de candidature : le Lundi 2 Novembre 2026.
Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, CV et copie des diplômes) sont à adresser à : Mr le Directeur - DITEP des GARRIGUES. 10 ter Croix de CANDORDY - 30700 SANILHAC - SAGRIES ou ****@****.**
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Documents de bord d'un véhicule,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas,Transporter des passagers
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Compétences: Documents de bord d'un véhicule,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas,Transporter des passagers
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.