Recrutement FID RH.

Adjoint Rayon Textile H/F - FID RH.

  • Samadet - 40
  • CDI
  • FID RH.
Publié le 16 octobre 2026
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Les missions du poste

Vous souhaitez rejoindre un magasin performant, offrant autonomie,
responsabilités, cadre de travail motivant ?



La division Distribution - Retail du cabinet de recrutement FID RH recherche,
pour l'un de ses clients, un(e) Adjoint Rayon Textile / Responsable Adjoint
Textile sur le département des Landes.



Vous intégrez un groupe important de la Grande Distribution Alimentaire et
rejoignez un magasin performant, bien implanté, avec une clientèle fidèle.

Le groupe se distingue par la valorisation de l'autonomie et l'investissement
dans le développement des collaborateurs.



Vous recherchez un environnement stimulant, des responsabilités concrètes et de
l'autonomie ?

Vous êtes au bon endroit.



(Et, promis, on vous en dit plus lors de notre premier échange !)
Vous aidez la Responsable Rayon Textile Chaussures Puériculture sur les missions
suivantes :



- Encadrer, motiver et accompagner votre équipe de vente (3 personnes)

- Gérer le compte d'exploitation : chiffre d'affaires, marges, stocks, frais de
personnel

- Suivre les achats, la politique tarifaire, les implantations et la gestion des
stocks

- Développer l'offre selon la saisonnalité, les tendances et les attentes
clients

- Mettre en place les animations commerciales et valoriser les opérations
catalogues

- Assurer la présentation visuelle du rayon, en lien avec les standards de
l'enseigne



La Responsable actuelle doit évoluer en interne d'ici un an.

La personne recrutée au poste d'Adjoint sera donc amenée à la remplacer.

Le profil recherché

- Vous avez une expérience en gestion de rayon Textile, en Grande Distribution
ou distribution spécialisée.

- Vous êtes à la fois manager, gestionnaire et commerçant·e dans l'âme.

- Vous savez analyser un compte d'exploitation, organiser un rayon et
accompagner une équipe vers la performance.

- Vous aimez travailler en équipe, innover, et êtes sensible à la mise en valeur
des produits.





REMUNERATION ET AVANTAGES



- Salaire fixe selon expérience (2300 - 2500 euros bruts)

- 13e mois

- Participation

- Intéressement
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