Gestionnaire de Parc Automobile Vp H/F - Sos Oxygene

Les missions du poste :

Notre société recherche pour son site basé à Sucy-en-Brie (94), un Gestionnaire de Parc Automobile VP (H/F) dans le cadre d'un Contrat à Durée Indéterminée.

Vos missions seront notamment :

- Réceptionner les commandes de véhicules et vérifier leur conformité avec le catalogue et les cotations en vigueur,
- Créer les commandes dans l'outil SIP 2,
- Assurer le suivi des commandes jusqu'à la mise à disposition et la livraison des véhicules,
- Gérer les mises en garantie des véhicules,
- Assurer l'interface avec les loueurs et les aménageurs pour le suivi des dossiers,
- Organiser et suivre les restitutions des véhicules,
- Assurer le relais et le suivi administratif des dossiers sinistres,
- Mettre à jour quotidiennement les données dans l'outil SIP 2,
- Communiquer avec les différents interlocuteurs du réseau afin d'assurer un suivi efficace des dossiers.

Le profil recherché :
Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et de qualités relationnelles, votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions.

Le projet vous intéresse et... vous disposez idéalement d'un niveau Bac +2 et d'une expérience réussie sur un poste similaire ? Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique ?

Alors rien de plus simple, adressez-nous votre candidature et venez faire partie de notre aventure !

Infos complémentaires :

Rémunération selon expérience
CDI 39h/semaine du lundi au vendredi
6 jours de repos compensateur / an
Mutuelle prise en charge à 60% + Prévoyance
Tickets Restaurant

Experience: Débutant accepté

Compétences: Planifier les réceptions de véhicules

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Location et location-bail d'autres biens personnels et domestiques

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.